2025版《食糖生产企业事故隐患内部报告奖励管理制度》（修订版）.pdfVIP

食糖生产企业

事故隐患内部报告奖励管理制度

第一章总则

第一条为进一步加强我公司在食糖生产等的安全管理，提

升全员安全意识，及时发现并有效消除生产过程中的事故隐患，

依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国食品安全法》

《企业安全生产费用提取和使用管理办法》及《国务院安全生产

委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机

制的意见》（安委〔2024〕7号）》等相关法律法规、政府规章等，

并结合我公司实际，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内所有从事食糖生产、加工、包装

及相关管理活动的部门、班组及全体员工，包括管理人员、技术

人员、各岗位人员，以及临时聘用人员和被派遣劳动者。

第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方

针，倡导“人人都是安全员”的理念，鼓励员工积极发现并报告

事故隐患，对报告人实施奖励，以形成全员参与、共同维护安全

质量的良好氛围。

第二章报告内容

第四条公司鼓励员工重点报告以下事故隐患：

一、人的不安全行为：

1.员工未按规定查验