2024年合肥市公务员考试行测试卷历年真题及一套完整答案详解.docx

2024年合肥市公务员考试行测试卷历年真题

第一部分单选题(50题)

1、手机的发展历程经历了从1G到2G、3G再到4G的演进，其功能也从最初仅能进行通话，逐步拓展至可以发送信息、玩游戏、听音乐，还具备上网、在线观看电影和电视等功能。特别是4G技术的出现，显著提升了网络传输的速度与质量，让人们通过手机在线观看高清大片的愿望得以实现。这表明（）。①4G网络具备更强大的文化传递与共享能力②4G网络将成为现代文化传播的主要途径③科技进步加速了文化传播的进程④科技的进步意味着新的传播媒介出现，旧的传播媒介会消失

A.②④

B.①③

C.①④

D.②③

【答案】：B

【解析】本题可结合文化传播的相关知识，对题干及各选项进行逐一分析。题干中手机从1G到4G的发展，带来了功能的不断丰富，特别是4G使网络传输速度和质量提升，人们能实现用手机在线看高清大片的梦想。对于“4G网络具有更为强大的文化传递与共享功能”，4G网络凭借其高速稳定的传输特点，在文化的传递方面能够更快速地将各种文化资源传播到不同地区，在共享方面让更多用户能够随时随地获取文化内容，比如在线观看高清大片等，所以这一表述是正确的。“4G网络将成为现代文化传播的主要手段”，现代文化传播的主要手段是大众传媒，大众传媒包括多种形式，4G网络只是其中一部分技术支撑，不能简单地说4G网络将成为现代文化传播的主要手段，这种说法不准确。“科技进步加快了文化传播的速度”，从手机从1G到4G的发展历程可以看出，随着科技的不断进步，网络传输速度和质量不断提高，文化传播的速度也在不断加快，比如现在人们可以更快速地通过手机获取各种文化信息，所以该表述正确。“科技的进步，意味着新传媒出现，旧传媒消失”，在科技发展过程中，新传媒的出现并不意味着旧传媒的消失，各种传媒都在各自的领域发挥着作用，例如报纸、广播等传统传媒依然有其存在的价值和受众群体，所以该表述错误。综上，正确的说法是4G网络具有更为强大的文化传递与共享功能以及科技进步加快了文化传播的速度。

2、《周礼?保氏》记载“养国子以道，乃教之六艺”，其中六艺指的是六种技能，下列不属于六艺的是（）。

A.礼、乐

B.射、御

C.赋、雅

D.书、数

【答案】：C

【解析】《周礼?保氏》中“养国子以道，乃教之六艺”所提到的六艺是指古代贵族教育体系中的六种技能，具体为礼、乐、射、御、书、数。礼指礼节，乐指音乐，射指射箭技术，御指驾驶马车的技术，书指书法，数指理数、气数，即阴阳五行生克制化的运动规律。而赋和雅是《诗经》的两种表现手法和诗歌体裁，不属于六艺的范畴。所以不属于六艺的是赋、雅。

3、在以下协调人际关系的原则中，能够体现人际交往最基本的动机的原则是（）

A.平等原则

B.人道原则

C.互利原则

D.择善原则

【答案】：C

【解析】人际交往最基本的动机就是希望从交往对象那里得到自己需求的满足，互利原则强调交往双方通过物质和精神的交换，实现各自的利益需求和心理满足，这体现了人际交往的这一基本动机。平等原则主要侧重于交往双方在地位、人格等方面的平等；人道原则侧重于关怀、尊重人等；择善原则侧重于选择善良的交往对象等，它们都没有直接体现人际交往最基本的动机。所以能够体现人际交往最基本动机的原则是互利原则。

4、为确保人员选聘工作有效且可行，部门应遵循一定程序开展选聘工作。通常而言，选聘程序中最为关键的环节是（）。

A.进行职位分析

B.测试筛选人员

C.发布招聘公告

D.搜集人员信息

【答案】：A

【解析】人员选聘程序通常包含多个重要环节。职位分析是基础，它为后续的招聘工作明确了岗位的职责、要求等，是设计招聘公告、确定筛选标准的依据，但它主要侧重于前期对岗位的梳理。发布招聘公告是向外界传达招聘信息，吸引潜在候选人的步骤，能扩大招聘范围。搜集人员信息是在发布公告后收集应聘者资料的过程。而测试筛选人员是在众多应聘者中挑选出符合岗位要求、具备相应能力和素质人员的关键步骤，它直接决定了选聘的质量和效果，是确保最终聘用人员能够胜任工作、为组织带来价值的核心环节，所以在人员选聘程序中测试筛选人员是最重要的环节。

5、当问题重大且确实急需让直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时，可采用（）的方式。

A.多级行文

B.直接行文

C.越级行文

D.平行行文

【答案】：A

【解析】多级行文是指将公文同时发送给上几级或下几级机关，甚至直达基层与人民群众直接见面。当问题重大，确实急需直接上级和更高层次的上级机关同时了解公文内容时，采用多级行文的方式可以使公文信息快速传递给多个层级的上级机关，让他们都能及时知晓相关内容。直接行文是发文机关直接向需要承办或执行公文中有关公务的受文机关行文，一般不涉及同时让多级上级机关了解内容