- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2025年南丹县农业机械化服务中心招募特聘农技员的通知(1人)考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、《农政全书》介绍了中国明代农业生产和人民生活的各个方面,是中国重要农书。该书的作者是()。
A.宋应星
B.徐光启
C.汜胜之
D.贾思勰
【答案】:B
【解析】本题主要考查著名农书《农政全书》的作者。逐一分析各选项所涉及人物及其相关著作:-一位人物撰有《天工开物》,该书是世界上第一部关于农业和手工业生产的综合性著作,被称为“中国17世纪的工艺百科全书”,并非《农政全书》。-徐光启是明代著名科学家、政治家,其著作《农政全书》全面总结了我国古代农业生产的先进经验、技术革新和作者关于农学的创新研究成果,介绍了中国明代农业生产和人民生活的各个方面,是中国重要农书,与题干中《农政全书》相匹配。-汜胜之是西汉时期著名农学家,他所著的《汜胜之书》是中国最早的一部农书。-贾思勰是北魏时期杰出的农学家,著有综合性农书《齐民要术》,系统地总结了秦汉以来我国黄河流域的农业科学技术知识。综上,《农政全书》的作者是徐光启。
2、在行政组织系统里,管理幅度和管理层次紧密相关。其中扁形结构是指()的一类行政组织。
A.层次多,幅度小
B.层次少,幅度大
C.层次多,幅度大
D.层次少,幅度小
【答案】:B
【解析】管理幅度和管理层次是行政组织系统的两个关键概念。管理幅度指一名领导者直接领导的下属人员数量,管理层次指组织纵向划分的管理层级数目。在行政组织中,管理幅度和管理层次存在反比关系。扁形结构是一种相对扁平的组织形态,其特点是管理幅度大。因为管理幅度大,意味着领导者能直接管理更多的下属,这样所需的管理层次就会减少。所以扁形结构是层次少、幅度大的一类行政组织。
3、管理创新是对传统组织形式、管理原则、流程和实践的挑战,其中()是管理活动的精髓。
A.环境创新
B.目标创新
C.组织创新
D.制度创新
【答案】:A
【解析】管理创新涵盖对传统组织形式、管理原则、流程和实践的挑战。制度创新是管理活动的精髓。制度创新为组织提供了根本性的规则和框架,它决定了组织内部的运行机制、权责分配、激励约束等重要方面。好的制度能有效协调组织内各成员的行为,提高组织效率和效益,保障组织目标的实现,对整个管理活动起到基础性和决定性作用。而环境创新主要是对组织外部环境施加影响以创造有利条件;目标创新侧重于调整组织的发展方向和预期成果;组织创新强调对组织结构和形式进行变革。所以在这些选项中,制度创新是管理活动的精髓。
4、下列关于公文说法正确的是()。
A.公文修订是对还没有生效的公文进行修改
B.公文印制之后的检查环节是可有可无的
C.在一篇公文中,语言是它的灵魂
D.发文字号是一篇公文的必备要素
【答案】:D
【解析】公文修订是对已经生效的公文进行修改,所以不是对还没有生效的公文进行修改。公文印制之后的检查环节是必不可少的,它能确保公文的质量,避免出现错误或遗漏等问题,并非可有可无。在一篇公文中,主旨才是它的灵魂,而不是语言。发文字号是一篇公文的必备要素,它可以为公文的管理、查询、引用等提供便利,方便对公文进行识别和追踪。所以正确说法是发文字号是一篇公文的必备要素。
5、在运用协商成果时,需要建立协商成果采纳、落实和()机制。
A.反馈
B.公平
C.公开
D.公正
【答案】:A
【解析】运用协商成果,需要建立健全相关机制来保障协商成果得到有效处理,包括采纳、落实等环节。采纳意味着对协商提出的合理建议等予以接收,落实则是将这些成果转化为实际行动。而反馈机制同样重要,它可以让参与协商的各方了解协商成果是否被采纳、落实情况如何,存在哪些问题等。通过反馈,能够进一步促进协商工作的改进和完善,形成一个良性的循环。公平、公开、公正更多是在协商过程和其他方面需要遵循的原则,并非是与协商成果采纳、落实相配套的具体机制。所以此处应填入反馈。
6、职业道德的基本内涵包括()。
A.爱岗敬业、诚实守信、办事公道
B.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、奉献社会
C.爱岗敬业、办事公道、服务群众
D.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
【答案】:D
【解析】职业道德的基本内涵涵盖爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。这是一个完整且被广泛认可的表述。爱岗敬业体现的是从业者对工作的热爱和专注投入,是做好工作的基础;诚实守信是为人处世的基本准则,在职业活动中要求从业者讲信用、守承诺;办事公道要求从业者在处理事务时秉持公平、公正的原则,不偏袒任何一方;服务群众强调职业活动要以满足群众的需求为导向;奉献社会则体现了一种更高的价值追求,即从业者将自身工作与社会发展相联系,为社会做出贡献。仅提及爱岗敬
您可能关注的文档
- 2025年东乌珠穆沁旗医疗卫生领域事业单位引进急需紧缺人才的模拟试卷附答案详解(巩固).docx
- 2025山东青岛市城阳区“城选计划”选聘45人笔试备考试题带答案详解(完整版).docx
- 2025年义乌市机关事业单位编外聘用人员公开招聘179人笔试备考试题附答案详解(完整版).docx
- 2025年铁岭市应急管理局选聘法律顾问(1人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全国通用).docx
- 2025年海南省环境科学研究院招聘事业编制专业技术人员(一)考前自测高频考点模拟试题附答案详解.docx
- 2025年北京市杂技学校(北京市国际艺术学校)招聘(5人)模拟试卷及一套参考答案详解.docx
- 2025年百色市田阳区残疾人联合会乡(镇)残疾人专职委员招聘笔试备考试题及1套完整答案详解.docx
- 2025年黑河市逊克县招聘社区工作者(13人)模拟试卷含答案详解(黄金题型).docx
- 2025年赤峰市喀喇沁旗医院引进人才(2人)笔试备考试题含答案详解(能力提升).docx
- 2025年长沙市望城区教育人才引进(28人)模拟试卷有答案详解.docx
- 2025年广东省佛山市南海区事业单位招聘急需紧缺专业博士(10模拟试卷含答案详解(满分必刷).docx
- 2025年大庆市杜尔伯特蒙古族自治县乡镇卫生院招聘医学毕业考试通模拟试卷及完整答案详解1套.docx
- 2025年延安市宝塔区高新学校招聘教师(29人)笔试备考试题附答案详解(预热题).docx
- 2025年呼伦贝尔市人民政府外事办公室所属事业单位引进人才笔试备考试题及答案详解(网校专用).docx
- 2025年汉中职业技术学院及附属医院招聘高层次及急需紧缺专业人才模拟试卷附答案详解(考试直接用).docx
- 2025年巴林左旗林业和草原局关于国有公益林护林员招聘(66人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(.docx
- 2025年重庆化工职业学院考核招聘事业单位工作人员(10人)笔试备考试题含答案详解(考试直接用).docx
- 2025年营口市卫健委所属事业单位校园招聘事业编制专业技术人员公考前自测高频考点模拟试题含答案详解(.docx
- 2025年苏尼特左旗人民医院引进医师的(2人)笔试备考试题附答案详解(完整版).docx
- 2025年田东县市场监督管理局选聘法律顾问的(1人)模拟试卷含答案详解(a卷).docx
文档评论(0)