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一般员工绩效考核表（自评）

姓名

部门

考核

指标

考核

项目

基本分

（100）

考核标准

完成情况

考核

得分

业绩指标（60分）

计划工作任务指标

50

良好：（45-50）

较好：（40-44.9）

一般：（33-39.9）

较差：（32.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

临时工作任务指标

10

良好：（9-10）

较好：（7-8.9）

一般：（5-6.9）

较差：（4.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

综合指标（40分）

知识技能

10

良好：（9-10）

较好：（7-8.9）

一般：（5-6.9）

较差：（4.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

管理能力

10

良好：（9-10）

较好：（7-8.9）

一般：（5-6.9）

较差：（4.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

工作态度

10

良好：（9-10）

较好：（7-8.9）

一般：（5-6.9）

较差：（4.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

沟通协作

5

良好：（4.5-5）

较好：（4-4.4）

一般：（3-3.9）

较差：（2.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

职业道德

5

良好：（4.5-5）

较好：（4-4.4）

一般：（3-3.9）

较差：（2.9-0）

□良好

□较好

□一般

□较差

得分合计

个人总结

（控制在300字以内）

说明：此表为一般员工自评表（评分精确到0.1分）。