- 1
- 0
- 约2.95万字
- 约 44页
- 2025-06-27 发布于中国
- 举报
浙江宁波市鄞州区国有资产管理中心编外人员招聘笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、初春时节,我国北方呈现出千里冰封、万里雪飘的景象,而南方地区则花苞待开,造成这种差异的主要因素是()。
A.地形因素
B.纬度因素
C.地球自转
D.降水差异
【答案】:B
【解析】初春时节我国北方呈现千里冰封、万里雪飘的景象,南方地区却花苞待开,这种南北气候差异的主要因素是纬度。我国南北跨度大,纬度差异明显,北方纬度高,太阳高度角小,获得的太阳辐射少,气温低;南方纬度低,太阳高度角大,获得的太阳辐射多,气温高。地形因素主要影响局部地区的气候和天气状况,并非导致我国南北整体初春气候差异的主要原因。地球自转产生昼夜交替现象,与南北气候差异没有直接关联。降水差异是气候特征的表现之一,而非导致初春时节我国南北气候差异的主要因素。所以造成这种区别的主要因素是纬度因素。
2、关于我国的“二十四节气”,下列说法不正确的是()。
A.“立春”中的“立”是开始的意思
B.“夏至”中的“至”是结束的意思
C.“春分”“秋分”表示昼夜长短相等
D.“芒种”意为麦类等有芒作物成熟,夏种开始
【答案】:B
【解析】该题主要考查对我国“二十四节气”相关知识的理解。“立春”中的“立”确实是开始的意思,标志着春季的起始。“春分”“秋分”这两个节气,太阳直射赤道,全球昼夜等长,所以表示昼夜长短相等。“芒种”时节,麦类等有芒作物成熟,同时也是夏种开始的时期。而“夏至”中的“至”并非结束的意思,而是到、极的意思,夏至这天太阳直射北回归线,是北半球一年中白昼最长的时候。所以说法不正确的是关于“夏至”中“至”的解释。
3、下列选项中叙述错误的是()。
A.公文处理工作是指公文拟制、办理、管理等一系列相互关联、衔接有序的工作
B.公文办理包括发文办理、收文办理和整理归档
C.公文被撤销的视为自撤销之日起无效,公文被废止的视为自始无效
D.绝密级公文应当由专人管理
【答案】:C
【解析】关于公文处理工作,有一系列规定和要求。首先,公文处理工作确实是指公文拟制、办理、管理等一系列相互关联、衔接有序的工作,这是对公文处理工作内涵的准确界定。公文办理包含发文办理、收文办理和整理归档,明确了公文办理的主要环节。绝密级公文由于其内容的高度机密性,应当由专人管理,以确保信息安全。然而,对于公文被撤销和废止的效力,规定是不同的。公文被撤销的视为自始无效,而公文被废止的视为自废止之日起无效,并非是“公文被撤销的视为自撤销之日起无效,公文被废止的视为自始无效”。所以叙述错误的是关于公文撤销和废止效力的表述。
4、国务院会议指出,要坚持住房市场化基本方向,坚持对低收入住房困难群众实行住房保障制度的原则,加大政策力度,加快保障性住房建设。这体现了政府()。①政府直接干预经济发展②政府运用法律手段进行宏观调控③坚持对人民负责④正确履行经济职能
A.①③
B.②④
C.②③
D.③④
【答案】:D
【解析】政府加大政策力度,加快保障性住房建设,并非直接干预经济发展。政府主要是通过制定政策来引导和调控经济,而不是直接参与经济活动的各个环节,所以“政府直接干预经济发展”表述错误。题干中国务院采取的措施主要是运用政策手段,并非法律手段,所以“政府运用法律手段宏观调控”不符合题意。政府解决低收入住房困难群众的住房问题,体现了对人民负责的原则,坚持为人民服务的宗旨,切实关注民生。同时,政府加大保障性住房建设的政策力度,履行了组织社会主义经济建设的职能,通过宏观调控来促进住房市场的健康发展,保障人民的住房需求。所以体现了政府坚持对人民负责和正确履行经济职能。
5、早期的迫击炮是从()演变而来,发射球形弹丸,用于对隐蔽目标实施曲射。
A.榴弹炮
B.重炮
C.臼炮
D.线膛炮
【答案】:C
【解析】本题主要考查早期迫击炮的演变来源。早期的迫击炮是从臼炮演变而来的,臼炮是一种身管短、射角大、初速低的火炮,主要发射球形弹丸,能够对隐蔽目标进行曲射,这与早期迫击炮的特点相符合。榴弹炮是一种身管较短,弹道比较弯曲,适合于打击隐蔽目标和地面目标的野战炮,其工作原理和发展演变与早期迫击炮并无直接关联。重炮一般指大口径、远射程、威力大的火炮,通常用于对远距离、大型目标进行打击,并非早期迫击炮的演变源头。线膛炮是在炮管内刻有不同数目的膛线的火炮,膛线能使炮弹旋转,提高炮弹的精度和射程,这与早期迫击炮发射球形弹丸、进行曲射的特点不同,也不是早期迫击炮的演变来源。所以早期的迫击炮是从臼炮演变来的。
6、北宋初期是我国书院发展的高潮期,出现了著名的四大书院,即()。
A.岳麓书院、白鹿洞书院、嵩阳书院、应天书院
B.岳麓书院、石鼓书院、茅山书院、白鹿洞书院
C
您可能关注的文档
- 2025年淄博市公务员考试行测真题及答案详解(历年真题).docx
- 2025年海口市公务员考试行测真题及完整答案详解一套.docx
- 芜湖市教育科学研究所面向市外引进教研员笔试备考题库及参考答案详解1套.docx
- 海南省司法医院2024年公开招聘事业编制人员笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解一套.docx
- 浙江舟山普陀区政府办公室招聘编外人员笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 浙江温州平阳县昆阳镇人民政府招聘5人笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解一套.docx
- 浙江杭州市拱墅区疾病预防控制中心(杭州市拱墅区卫生监督所)招聘笔试高频难、易错点备考题库附答案详解.docx
- 浙江杭州临安法院招聘编外聘用人员3人笔试高频难、易错点备考题库附答案详解.docx
- 浙江工商职业技术学院招聘专任教师11人笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 浙江宁波鄞州区白鹤街道面向就业困难人员招聘公益性岗位笔试高频难、易错点备考题库及完整答案详解1套.docx
- 浙江宁波市鄞州区公立学校招聘编外员工笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 浙江宁波市鄞州区供销合作社联合社招聘编外人员笔试高频难、易错点备考题库含答案详解.docx
- 浙江宁波市鄞州区人民法院编外人员招聘笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解1套.docx
- 浙江宁波市鄞州人民医院医共体云龙分院编外工作人员招聘笔试高频难、易错点备考题库带答案详解.docx
- 浙江宁波市鄞州人民医院医共体东柳分院编外工作人员招聘笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解1套.docx
- 浙江宁波市邮政管理局工作人员招聘笔试备考题库含答案详解.docx
- 浙江宁波市软件行业协会招聘人员笔试备考题库及参考答案详解.docx
- 浙江宁波市自然资源和规划局招聘编制外工作人员笔试高频难、易错点备考题库及完整答案详解1套.docx
- 浙江宁波市育才小学非事业编制教师招聘笔试备考题库含答案详解.docx
- 浙江宁波市职工互助保障会招聘工作人员笔试备考题库参考答案详解.docx
最近下载
- 城市更新暨老旧小区改造二期项目--初步设计说明书.doc VIP
- 中药材农业产业园项目社会稳定风险评估报告.docx
- CECS246-2008 给水排水工程顶管技术规程.docx VIP
- 统编版(25秋)一年级语文上册期末非纸笔试卷(共2套).docx VIP
- 2024年卫生高级职称面审答辩(呼吸内科)(副高面审)经典试题及答案.docx VIP
- NB-T 20025-2010 核电厂建设项目工程其他费用编制规定.pdf VIP
- 财务总监年终述职报告.pptx VIP
- 小儿推拿PPT课件模板.pptx
- 2025-2026学年北京市西城区初二(上期)期末考试数学试卷(含答案).pdf
- 阿尔及利亚东西高速公路---西标段专用技术条款.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)