培训证书及工作资历证明(6篇).docxVIP

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培训证书及工作资历证明(6篇)

培训证书及工作资历证明第1篇

培训证书及工作资历证明

被证明人/单位基本信息:

姓名:________

性别:________

出生年月:________

证件号码号:________

联系方式:________

证明具体事项:

1.培训证书:________

2.工作资历:________

证明依据:

1.培训证书:

培训机构名称:________

培训课程名称:________

培训时间:________

培训成绩:________

2.工作资历:

公司名称:________

职务:________

工作时间:________

工作业绩:________

出具单位信息:

单位名称:________

单位地址:________

联系方式:________

日期:________

(盖章)

________(公章)

(附件:培训证书复印件、工作证明材料等)

培训证书及工作资历证明第2篇

培训证书及工作资历证明

被证明人/单位基本信息:

姓名:____________________

性别:____________________

出生日期:________________

证件号码号码:________________

联系方式:________________

证明具体事项:

1.培训课程名称:________________

2.培训时间:________________

3.培训地点:________________

4.培训成绩:________________

5.工作资历:________________

证明依据:

1.培训结业证书

2.工作经历证明

3.其他相关证明材料

出具单位信息:

单位名称:________________

地址:________________

联系方式:________________

地址:________________

资质说明:________________

生效时间:________________

付款方式:________________

[盖章处]

日期:________________

培训证书及工作资历证明第3篇

[培训证书及工作资历证明]

[被证明人/单位基本信息]

姓名:________________________

性别:________________________

出生年月:____________________

证件号码号:____________________

联系方式:____________________

[名称]

培训名称:____________________

工作资历名称:__________________

[证明具体事项]

1.参加由________________________(培训机构/单位名称)举办________________________(培训课程/工作资历名称)培训。

2.经过培训,被证明人/单位已掌握________________________(培训课程/工作资历内容)相关知识和技能。

3.被证明人/单位在培训/工作期间表现良好,符合培训/工作要求。

[证明依据]

1.《________________________培训/工作资历证书》

2.《________________________培训/工作资历考核成绩单》

3.《________________________培训/工作资历评审报告》

[出具单位信息]

单位名称:________________________

单位地址:________________________

联系方式:________________________

[日期]

日期:________________________

[公章]

[单位公章]

[防伪标识]

[法律责任条款]

1.本证明仅作为被证明人/单位参加培训/具备相应工作资历证明,不作为任何权利、义务、资格依据。

2.如有伪造、变造、转让、转借本证明,一经发觉,将依法追究相关法律责任。

3.本证明自出具之日起,有效期为________________________年。

[付款方式]

1.付款方式:________________________

2.付款金额:________________________

3.付款时间:________________________

[收款单位信息]

单位名称:________________________

单位地址:________________________

联系方式:_____

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