公司架构及岗位职责.pptxVIP

目录CONCENTS1.2.组织架构岗位职责武汉蓝美眼镜有限公司

组织架构（按部门分）

组织架构（按岗位分）

01全面负责、主持公司的日常运营，制定公司经营方针、目标、计划，分解到各部门并组织实施；02主持召开经理办公会议、中层干部会议；协调各部门的工作，发挥各职能部门的作用；03负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案；04代表公司对外签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜；05决定组织体制和人事编制，总经理助理、各职能部门以及所有职员的任免报酬奖惩决定；06加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。岗位职责：总经理

岗位职责：总经理助理1、协助总经理负责公司的日常经营、行政和管理活动，协调各部门工作和处理日常事务，营造良好的企业发展运营内外部环境；2、协助总经理建立健全公司管理体系与架构；3、在总经理领导下负责公司具体管理工作的实施、督查、落实执行情况；4、协助总经理调研公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；5、负责公司绩效考核制度的确认；6、根据公司发展需求制定人力资源战略，设计并完善公司人力资源结构；7、负责组织公司通用管理规章制度的拟定、修改和编写工作；8、协助总经理与合作商家建立良好的合作关系；9、完成总经理交办的其他工作任务。

建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；、完成上级交办的其他工作任务。加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给；对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；负责组织和协调财务部日常会计核算工作，指导、监督会计人员各项工作；组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的执行情向总经理汇报；岗位职责：财务经理

岗位职责：会计1、按照国家会计制度的规定及公司要求，记账、核帐、报账做到手续完备、账目清楚、按期报账；2、根据公司要求每月5日前准时提交各类财务报表；3、负责会计凭证，报表，账簿等资料的保管；4、负责往来账目的管理和核对；5、负责应纳税项的计算、申报、税务登记证的变更和年审；6、根据公司规定和标准审核原始凭证的合法与真实性，手续是否符合规定；7、负责公司固定资产核算，建立并负责公司固定资产、低值易耗品台帐管理，直接参与公司各项资产的清查和盘点；8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责：出纳负责公司现金、银行存款，及时合理的收、付，现金、银行存款；负责现金、银行存款账的对账工作，做到账款相符、账账相符；及时准确登记日记帐；严格执行现金清点制度，每日核对库存现金和备用金,做到账款相符，确保现金的安全；审核所有现金报销的单据发票的真实性，业务的合理性，金额的正确性以及单据签批的完整性；协助营业厅做好客户售服工作；完成上级交办的其他工作任务。

完成上级交办的其他工作任务。管理运营团队，建立内部协调、激励机制；协助催收逾期客户账款；负责组织营业厅的清洁卫生工作；负责营业部各级人员的培训；负责监督营业厅样品账务安排好门店客户的接待工作，促成销售，维护好客情关系；全面负责整个营业厅的日常工作，完成营业部的各项指标和任务；岗位职责：营业厅主管

通过接听电话、客户QQ、微信等方式落实客户的咨询、订单、售后等相关工作并做好记录；负责前台的日常接待事宜；协助营业员做好店内客户接待工作；负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养；建立公司内、外部通讯录以备各部门查询使用；完成上级交办的其他工作任务。岗位职责：售服前台

根据公司制定的相关制度，做好营业部的营业接待工作；1负责店内客户接待工作，做到热情接待；2保持营业厅内商品设施及清洁卫生；3检查上架货品是否齐全，保证公司应销售产品全部展示在营业厅；4营业厅展示货品上柜、下柜做好账务记录；5负责店内陈列产品安全，陈列数量账实相符；6根据公司下达的销售任务指标，协助完成销售任务；7协助催收逾期客户账款；8完成上级交办的其他工作任务。9岗位职责：营业员

岗位职责：业务经理1、在总经理的领导下，全面计划、安排、管理市场销售工作，协助总经理制定公司业务发展计划以及战略目标；2、根据公司运营总体销售目标，组织实施销售方案，确保完成责任指标；3、全面管理所辖区域客户的拓展与维护；4、确保每月的客户回款正常，完成月度、季度、年度回款销售任务；5、收集信息、评估客户资信，并随时跟踪客户销量、价格、促销、市场占比分析等信息，根据变化的市场状况和公司的业务方向快速做出应变反应；6、协调处理突发事件，解决客户的疑问与投诉；7、协调好内部与其他部门的衔接工作；8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责：业务员在业务经理领导下，执行公司销售方案，完成所辖区域责任目标；负责所