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2025年黑龙江中医药大学校本部上半年招聘工作人员(32人)考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、按照国家法律、法规和地方性法规有关规定,()年年底前,以市为单位制定社区工作事项清单,全面实行社区工作准入制度。
A.2016
B.2017
C.2018
D.2019
【答案】:A
【解析】按照国家法律、法规和地方性法规有关规定要求,需以市为单位制定社区工作事项清单并全面实行社区工作准入制度。在题目给出的2016、2017、2018、2019这几个时间中,应判断哪个是规定里要求完成制定和实行工作的时间节点。通常这类政策推行会有明确的时间规划,正确的时间就是符合相关法规要求完成该任务的时间。在本题中,正确答案对应的时间是2018年,即应在2018年年底前完成以市为单位制定社区工作事项清单及全面实行社区工作准入制度。
2、某县发生突发地震,导致大量群众被困,在抢险救援的紧急时刻,县领导坚守在最危险的地方,为救援队伍和群众加油鼓劲、增强信心,这属于()的领导方式。
A.鼓励式
B.示范式
C.强制式
D.说服式
【答案】:B
【解析】该题描述的是在地震救援的紧急关头,领导坚持在最危险的地方,以此给救援队伍和群众鼓励与信心。鼓励式领导主要侧重于通过口头或物质奖励等方式给予鼓励,题干重点并非单纯的鼓励话语,所以并非鼓励式领导。强制式领导是依靠职权强制下属服从,而此情况并非通过强制手段,所以不是强制式领导。说服式领导是运用说服的方法使下属接受决策,题干未体现说服过程,所以不是说服式领导。示范式领导是领导者以自身的行为作为榜样,引导下属行动。县领导在最危险的地方坚守,用自身行动为救援队伍和群众树立了榜样,起到了示范作用,所以属于示范式领导。
3、碳中和是指企业、团体或个人测算在一定时间内直接或间接产生的温室气体排放总量,并通过植树造林、节能减排等形式,抵消自身产生的二氧化碳排放量,从而最终实现二氧化碳“零排放”。中国提出的努力争取实现碳中和的时间是()。
A.2030年前
B.2045年前
C.2050年前
D.2060年前
【答案】:D
【解析】本题主要考查中国争取实现碳中和的时间这一重要时政知识。碳中和是指企业、团体或个人测算在一定时间内直接或间接产生的温室气体排放总量,并通过植树造林、节能减排等形式,以抵消自身产生的二氧化碳排放量,从而最终实现二氧化碳“零排放”。在我国的发展规划和目标中,明确提出要努力争取在2060年前实现碳中和。2030年前是我国要实现碳达峰的时间,并非碳中和时间。而2045年前、2050年前也不是我国官方提出的碳中和时间节点。所以正确答案是2060年前。
4、《清明上河图》描绘的是()京城的繁荣景象。
A.唐
B.南宋
C.北宋
D.明
【答案】:C
【解析】本题主要考查《清明上河图》所描绘的时代背景。《清明上河图》是北宋画家张择端的作品,它生动记录了中国北宋都城东京(又称汴京,今河南开封)的城市面貌和当时社会各阶层人民的生活状况,是北宋时期都城东京当年繁荣的见证,也是北宋城市经济情况的写照。而唐朝的京城是长安(今西安),南宋的京城是临安(今杭州),明朝初期京城是应天府(今南京),后迁都至顺天府(今北京),这些都与《清明上河图》所描绘的京城不相符。所以本题正确答案对应的时代是北宋。
5、下列关于我国事业单位人事管理的相关说法,错误的是()。
A.事业单位岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件
B.事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗的,无需经历体检程序
C.事业单位拟定岗位设置方案,应当报人事综合管理部门备案
D.年度考核与聘期考核的结果分类相同
【答案】:D
【解析】事业单位岗位是应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件的,这有利于规范岗位管理和人员配置,相关规定对此有明确要求,所以该描述正确。事业单位内部产生岗位人选,在竞聘上岗过程中,通常是不需要经历体检程序的,体检一般在公开招聘等环节才会涉及,所以该描述正确。事业单位拟定岗位设置方案,报人事综合管理部门备案,这是为了保障岗位设置的规范性和合理性,接受人事综合管理部门的监督,所以该描述正确。年度考核的结果一般分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次,而聘期考核的结果可以分为合格和不合格等,二者结果分类并不相同,所以该描述错误。
6、中国第一部具有资产阶级性质的宪法是()。
A.《中华民国约法》
B.《资政新篇》
C.《中华民国临时约法》
D.《鄂州约法》
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对中国具有资产阶级性质宪法相关知识的了解。《中华民国约法》是袁世凯为实现独裁统治,为自己量身定制的一部宪法性文件,它并不是真正意义上具有资产阶级性质的宪法,而是为
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