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基地考勤管理制度

一、管理制度概述

1.制度目的：为确保基地工作人员的出勤率达到最高标准，提高工作效率，特制定本考勤管理制度。

2.适用范围：本制度适用于基地全体工作人员，包括管理人员、技术人员、服务人员等。

3.制度依据：本制度依据国家有关法律法规、公司规章制度及基地实际情况制定。

4.管理原则：公平、公正、公开、透明。

5.管理职责：基地人事部门负责考勤管理制度的制定、解释和实施；各部门负责人负责本部门人员的考勤管理；全体员工应自觉遵守考勤管理制度。

6.考勤方式：采用指纹考勤、人脸识别等现代技术手段进行考勤。

7.考勤时间：上班时间为早上8:00至下午18:00，午休时间为12:00至13:00。

8.考勤打卡：员工应按时打卡，不得迟到、早退、旷工。

9.考勤记录：考勤记录应真实、准确，不得伪造、篡改。

10.考勤统计：每月对考勤情况进行统计，并公布于众。

二、考勤打卡规定

1.打卡时间：员工应于上班前10分钟内完成打卡，下班后5分钟内完成打卡。

2.打卡操作：员工需使用个人指纹或人脸识别设备进行打卡，确保打卡成功。

3.临时请假：因特殊原因需请假者，应提前向部门负责人请假，并说明请假原因及请假时间。

4.事假规定：事假需提前一天向部门负责人提出申请，并经批准后方可休假。

5.病假规定：员工因病需请假，应提供医院出具的病假证明，经批准后方可休假。