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[摘要]本文对会计信息失真、特别是违法造假的会计信息失真现象,以四川红
光实业公司的案例为分析对象,从我国现有制度安排的角度进行分析。分析认
为,现有的制度安排本身排斥高质量的会计信息,并诱发会计信息违法性失真。
本文分析的政策性意义在于:会计信息失真的治理,不仅仅是一部《会计法》
或相应的会计技术规范所能解决的,相关的法律制度安排等才是解决会计信息
失真的治本之举。
一、引言为寻求提高会计信息质量,我国政府有关管理部门先后制订并发布
了数十项相关的法规与制度,如《企业财务会计报告条例》(国务院)、《企
业会计准则》、《股份有限公司会计制度》、《会计基础工作规范》(以上为
财政部)、《上市公司财务报表披露细则》(中国证监会)等。1999年10月
31日,第二次修订的《中华人民共和国会计法》正式发布,并要求自2000年7
月1日起施行。新《会计法》的修订、颁布与实行,被认为是旨在改善我国会
计信息质量、杜绝虚假会计信息。与之相适应,财政部又于2000年12月发布
了《企业会计制度》。所有这些努力,无疑,会在一定程度上促成提高我国的
会计信息质量。
但是,会计信息具有经济后果,已为理论界从多个角度进行验证。会计信息
质量的提高,必将改变原有市场上各利益团体的利益安排。显然,那些利益受
损的团体将不会为追求高质量的会计信息而自愿放弃既得利益。换言之,仅仅
依靠会计准则与会计制度本身,应当不会显著地改变会计信息质量。
如果将现代市场经济环境下助人和主体一般性地界定为“逐利的理性经济
人”,那么,他(们)的行为模式主要取决于该项行为所可能产生的经济后果。
而某项行为的经济后果又在相当程度上受当时的制度安排所决定。“制度可以
定义为社会中个人所遵循的行为规则”。换言之,是某一时期社会的制度安排,
决定了人们的行为方式。将这一基本推论用于会计信息的提供行为与会计信息
质量的分析中,可以认为,提供会计信息的行为与当时社会的制度不可分离。
如果一定时期的制度安排鼓励提供高质量的会计信息,并对实施这种行为的主
体给予奖励,则市场上普遍提供的会计信息,其质量应当能令人满意;反之,
如果市场不奖励、甚至惩罚提供高质量会计信息的主体,那些提供虚假会计信
息的主体又能获得不菲的收益,则市场上普遍流行的会计信息,虚假成份必定
居多。
本文将依照这一逻辑展开。其中,第二部分主要讨论制度安排对会计信息提
供的影响及相关的市场激励或惩罚,以期构建一个一般性的分析框架;第三部
分简要描述红光实业案例,为下文的分析与讨论,提供基础;第四部分是本文
讨论的重心,将以第二部分所形成的基本分析框架为工具,讨论红光实业案例
中各行为主体的激励与约束分布;最后是必要的讨论与本文结论。
二、制度安排与个体行为:一个分析框架
什么是制度?经济学界存在多种解释。早期的制度经济学家康芒斯将制度定
义为“集体行动控制个人行动”,集体行动包括从元组织的习俗到有组织的机
构以至国家,它们对个体行动的控制是通过利益诱导(用康芒斯的话:对个人
有益)和禁例的方式进行的(康芒斯,中译本,第二章)。换言之,制度可以
决定(通过诱导或禁止)个人行为。舒尔茨(T.Schultz)认为,制度是行为规
则,它们涉及社会、政治及经济行为。例如,它们包括管束结婚与离婚的规则、
支配政治权力的配置与使用的宪法中所内含的规则,以及确立由市场资本主义
或政府来分配资源与收入的规则(科斯等著,中译本,1994,第253页)。作
为制度决定论者,诺斯对制度先后有过多次描述与界定,他在《制度、制度变
迁与经济绩效》一书中将制度抽象为:“是一个社会的游戏规则,或者,更规
范地说,是人为设计的约束(vpmdytsomyd),用于界定人与人之间的交往”。
当康芒斯说制度通过利益诱导或禁例的方式影响个体行为时,他已经说明制
度对个体行为产生影响的方式:利益。如果将每个个体都视为有限理性的经济
人,那么,他们的行为准则——或者说他们决定采取或不采取某项行为的主要
考虑——就是经济上是否有效。人是社会人,他(们)的各种行为离不开相应
的社会制度安排:他们能否获取报酬,取决于社会制度对其行为是否认可;获
取报酬的高低,取决于社会制度对其行为认可度的高低;社会制度还通过惩罚
手段限制或禁止某项行为;等等。换言之,社会制度通过鼓励或惩罚某一行为,
以诱导或禁止该项行为。比如,英国早期保护私有产权制度,使得那些从事各
种发明创造以及工商企业的人,获取了高额报酬,从而有更多的人加入其中,
最终,促使英国最先完成工业革命;我国1999年后的国有国营企业组织制度安
排下,企业经营好坏与个人
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