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公司保密制度协议

合同编号：__________

公司保密制度协议

一、总则

（一）保密范围

1.公司商业秘密：包括但不限于公司的经营策略、市场规划、财务数据、产品研发计划等，这些信息对公司的竞争优势和经济利益具有重要意义。

2.公司客户信息：客户的基本资料、联系方式、交易记录、需求偏好等，涉及到公司的客户资源和商业机会。

3.公司内部文件：公司内部的各种规章制度、工作流程、会议纪要、备忘录等，这些文件对于公司的日常运营和管理。

4.公司技术资料：公司的技术配方、工艺流程、专利技术、研发成果等，是公司的核心技术资产。

（二）保密原则

1.保守秘密：员工、合作伙伴和顾问应严格遵守保密制度，不得向任何第三方披露公司的保密信息。

2.不得泄露：不得以任何方式泄露公司的保密信息，包括口头、书面、电子等形式。

3.不得使用：不得将公司的保密信息用于未经公司授权的目的，不得利用保密信息为自己或他人谋取利益。

（三）适用范围

1.公司员工：包括正式员工、临时工、实习生等，无论其在公司的职位和工作内容如何，都应遵守保密制度。

2.公司合作伙伴：与公司有合作关系的企业、机构或个人，在合作期间和合作结束后，都应承担保密义务。

3.公司顾问：为公司提供咨询服务的专业人士，在服务期间和服务结束后，都应保守公司的保密信息。

二、保密义务

（一）员工保密义务

1.在职期间：

不得在未经公司授权的情况下，将公司的保密信息披露给任何第三方。

不得在公司内部或外部使用公司的保密信息，除非是为了履行工作职责。

不得将公司的保密信息复制、存储或传输到未经授权的设备或系统中。

2.离职后：

仍应继续遵守保密义务，不得在离职后披露或使用公司的保密信息。

如因工作需要，需要携带公司的保密信息离开公司，应提前向公司申请，并按照公司的规定进行处理。

（二）合作伙伴保密义务

1.合作期间：

应严格遵守保密协议，不得将公司的保密信息披露给合作方的员工、合作伙伴或其他第三方。

不得在合作期间使用公司的保密信息，除非是为了履行合作协议的约定。

如合作协议终止，应立即将公司的保密信息返还给公司，并销毁所有与公司保密信息相关的文件和资料。

2.合作结束后：

仍应继续遵守保密义务，不得在合作结束后披露或使用公司的保密信息。

如合作方在合作结束后发觉其员工或合作伙伴违反了保密义务，应立即通知公司，并协助公司采取相应的措施。

（三）顾问保密义务

1.服务期间：

应严格遵守保密协议，不得将公司的保密信息披露给顾问的员工、合作伙伴或其他第三方。

不得在服务期间使用公司的保密信息，除非是为了提供咨询服务的需要。

如顾问在服务期间发觉其员工或合作伙伴违反了保密义务，应立即通知公司，并协助公司采取相应的措施。

2.服务结束后：

仍应继续遵守保密义务，不得在服务结束后披露或使用公司的保密信息。

如顾问在服务结束后发觉其员工或合作伙伴违反了保密义务，应立即通知公司，并协助公司采取相应的措施。

三、保密措施

（一）物理安全措施

1.保密区域：公司设立专门的保密区域，如档案室、研发室等，经过授权的人员才能进入。

2.保密设备：公司配备保密设备，如保险柜、加密软件等，用于保护公司的保密信息。

（二）电子安全措施

1.网络安全：公司建立完善的网络安全体系，包括防火墙、入侵检测系统、数据加密等，防止网络攻击和信息泄露。

2.数据加密：对公司的重要数据进行加密处理，保证数据在传输和存储过程中的安全性。

（三）文件管理措施

1.文件分类：对公司的文件进行分类管理，明确不同类型文件的保密级别和使用权限。

2.文件存储：公司规定文件的存储方式和存储地点，保证文件的安全性和保密性。

四、保密期限

（一）一般保密期限

1.长期保密：对于公司的商业秘密、核心技术等重要信息，实行长期保密，保密期限为公司存续期间及之后的一定期限。

2.短期保密：对于一些时效性较强的信息，如市场调研数据、项目进展情况等，实行短期保密，保密期限一般为12年。

（二）特殊保密期限

1.基于合同约定：如果公司与客户、合作伙伴或顾问签订了保密协议，保密期限应按照合同约定执行。

2.基于法律规定：如果法律对某些信息的保密期限有明确规定，应按照法律规定执行。

五、保密责任

（一）违约责任

1.赔偿损失：如果员工、合作伙伴或顾问违反了保密义务，给公司造成了损失，应承担赔偿责任，赔偿公司的直接损失和间接损失。

2.支付违约金：如果员工、合作伙伴或顾问违反了保密协议，应按照协议约定支付违约金。

（二）侵权责任

1.停止侵权：如果员工、合作伙伴或顾问侵犯了公司的保密权，公司有权要求其停止侵权行为，并采取相应的措施消除影响。

2.消除影响：如果员工、合作伙伴或顾问的侵权行为给