2025年军队文职人员招聘考试卷带答案(综合卷).docxVIP

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2025年军队文职人员招聘考试卷

第一部分单选题(50题)

1、公文《××公安局关于举办马拉松赛期间实行交通管制的公告》选用文种错误,应该选用()。

A.通告

B.公报

C.通知

D.启事

【答案】:A

2、工业上常用的投资回收率指标属于许诺原理的应用。()

A.正确

B.错误

【答案】:A

3、经济学是管理科学理论的基础。()

A.正确

B.错误

【答案】:B

4、在差别原则中,社会各阶层的利益分配比例是()。

A.紧密啮合的关系

B.相对立的关系

C.此消彼长的关系

D.随机变化的关系

【答案】:A

5、党政机关公文应由文秘部门或者专人统一管理,设立党委(党组)的()级以上单位应当建立机要保密室和机要阅文室,并按照有关保密规定配备工作人员和必要的安全保密设施设备。

A.省

B.市

C.县

D.乡镇

【答案】:C

6、“管理运动”是人们对于管理重要性的认识以及由此而产生的对经济的重大影响过程,其发生的时间是()。

A.19世纪20年代-20世纪初

B.18世纪末-19世纪初

C.19世纪末-20世纪初

D.19世纪末-20世纪30年代

【答案】:D

7、香港廉政公署的道德推广,香港廉政公署成立于1974年,作为当前国际上最有成效的反腐机构,廉政公署一直通过执法、预防及教育三管齐下的方法打击贪污,并获得政府及广大市民的支持,使得香港成为全球最廉洁的地方之一。三管齐下的策略对培养公众对抗贪污的意识至为重要。检控虽可收阻吓作用,预防及教育工作亦不可或缺。有关人员认为,惟有令市民彻底改变对贪污的态度,才可令反贪工作收到持久的成效。这策略证实行之有效,时至今日,已成为廉政公署的金科玉律。在组织架构上为实践三管齐下的策略,廉政公署成立了执行处、防止贪污处及社区关系处三个专责部门。其中社区关系处负责倡廉及防贪教育工作:向政府部门推广廉洁信息,是其首要任务。包括:为政府部门各级雇员举办倡廉教育活动,阐释常见的贪污流弊,并就遇到行贿时的处理方法提供意见:为管理级举办研讨会,协助他们管理职员操守事宜:协助各公共机构提高其雇员的道德操守。维持商界的公平竞争环境对香港至为重要。社关处致力在商界推广良好营商手法、提高商业道德水平及宣传维护公平的信息。工作包括:举办防贪讲座,提醒商界堵塞贪污漏洞及推行防贪措施的重要性:向职员提供有关法律及道德问题的培训:1995年还成立了“香港道德发展中心”,推广商业道德。青少年一向是其倡廉教育工作的主要培育对象。工作包括:通过卡通短片、漫画、故事游戏集、互动教具及音乐剧向幼稚园及小学生传递倡廉信息,让学生亲自探讨及验证正面价值观的重要性:为即将毕业的中学、职业学校、工业学院及大学学生举办互动倡廉讲座及活动:与其他机构携手合作,向在职青年推广正确的价值观及职业道德。阅读案例,回答下列问题:有效的伦理培训与道德推广能有助于反腐倡廉,因为它从行政人员个体的角度,激发行政人员的道德能动性,并增强了行政个体的()。

A.逐利本能

B.效率观念

C.公共责任意识

D.学历水平

【答案】:C

8、公共行政行政人员的责任是维护普遍的公共利益,所以作为个体,他们不必对组织内部的上级负责。()

A.正确

B.错误

【答案】:B

9、下列属于劳动权的有()。

A.最低工资权

B.劳动报酬权

C.自由择业权

D.休息休假权

E.职业培训权

【答案】:BCDE

10、发文字号由()组成。

A.发文机关代字

B.年份

C.发文顺序号

D.份号

【答案】:ABC

11、方案设计的基本方法有()。

A.对演法

B.综摄法

C.头脑风暴法

D.德尔菲法

【答案】:ABC

12、从波特和劳勒的激励模式中可以看到()。

A.激励不是一种简单的因果关系

B.领导者应仔细评价一个人的报酬结构

C.把努力一成绩一报酬一满足这一连锁关系结合到整个管理系统中去

D.要注意内在和外在报酬

【答案】:ABCD

13、以下关于动机与行为的表述中不正确的是()。

A.同一动机可以引起种种不同的行为

B.动机具有内隐性的特点,总是要通过行为表现出来

C.错误的动机可能被外表积极的行为所掩盖

D.好的动机必定引起合理的行为

【答案】:D

14、政府公共事业管理方法可以分为()

A.直接方法和间接方法

B.刚性方法和柔性方法

C.抽象方法和具体方法

D.经济方法和法律方法

【答案】:B

15、以自己为中心观察宇宙,他人则位于某一情感距离之外,这一观察视角被内格尔称为(

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