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- 2025-07-10 发布于河南
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2024年贵州省黔西南州兴义市桔山街道招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、根据《劳动合同法》,关于劳务派遣的说法,正确的是()
A.劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的义务
B.劳务派遣应当在传统性、服务性或者季节性的工作岗位上实施
C.劳务派遣单位应当与被派追劳动者订立一年以上的固定期限劳动合同
D.被派遣劳动者的劳动报酬不应低于用工单位同类岗位劳动报酬的80%
【答案】:A
【解析】本题主要考查对《劳动合同法》中劳务派遣相关规定的理解。下面对本题各选项进行逐一分析:A选项正确。依据《劳动合同法》,劳务派遣单位是用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务,比如支付劳动报酬、为劳动者缴纳社会保险等,该选项符合法律规定。B选项错误。劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施,而非传统性、服务性或者季节性的工作岗位,所以此选项不符合法律要求。C选项错误。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,并非一年以上,该选项表述有误。D选项错误。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利,其劳动报酬不应低于用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬,而非同类岗位劳动报酬的80%,此选项也不正确。综上,本题正确答案为A。
2、根据《中华人民共和国民法典》,当事人可以随时解除不定期物业服务合同,但是应当提前()书面通知对方。
A.十
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