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2024年湖北省荆门市京山县永隆镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社区工作的本质要求是以社区自身需要而不是其他群体或组织的需要来制订首要的工作方案,以是否能推动社区的进步为评价工作绩效的标准。这体现了社区工作的基本工作原则中的:

A.以社区发展为主要目标

B.根据实际条件制订工作计划

C.强调居民参与

D.尊重社区自决

【答案】:A

【解析】本题主要考查社区工作基本工作原则的相关知识。破题点在于理解题干中社区工作本质要求与各选项工作原则的匹配度。选项A“以社区发展为主要目标”,题干中明确指出社区工作要以社区自身需要制订首要工作方案,并以能否推动社区进步作为评价工作绩效的标准,这清晰地体现了以社区发展为核心目标,该选项与题干信息高度契合。选项B“根据实际条件制订工作计划”,题干重点强调的是基于社区自身需要,而非单纯的实际条件,实际条件范围更广,不能精准对应题干强调的社区自身需求这一核心要点,所以该选项不符合题意。选项C“强调居民参与”,题干中并未涉及居民参与相关内容,没有体现出对居民参与社区工作的要求和体现,所以该选项不正确。选项D“尊重社区自决”,题干主要围绕以社区需要作方案、以社区进步评绩效,并非强调社区自主决定的权利,所以该选项也不符合题干表达的核心意思。综上,正确答案是A。

2、妇女参政率高低是衡量妇女政治地位的最重要的指标,但在现实政治生活中,妇女参政存在着“四多四少”的现象。这里的“四多四少”不包括()。

A.副职多,正职少

B.基层多,高层少

C.男性多,女性少

D.虚职多,实职少

【答案】:C

【解析】本题主要考查对妇女参政四多四少现象的理解。在衡量妇女政治地位时,妇女参政率是重要指标,而现实中妇女参政存在四多四少现象。选项A,副职多、正职少是常见情况,很多妇女在从政过程中更多地担任副职,正职岗位相对较少,这体现了妇女在权力层级上的分布不均。选项B,基层多、高层少,反映出妇女在基层政治中有一定的参与度,但在高层政治决策层面参与较少,这也是妇女参政面临的一个问题。选项D,虚职多、实职少,说明妇女在实际权力掌握和行使方面存在不足。而选项C男性多,女性少描述的并非妇女参政自身四多四少的特点,它只是从整体上对比了男女参与政治的数量差异,与四多四少所描述的妇女参政内部结构特征不相关。所以本题答案选C。

3、社会工作者改善救助对象的劳动就业环境属于贫困救助中()层面上的社会工作。

A.个人适应

B.社会结构调整

C.个人改善

D.社会结构规范

【答案】:B

【解析】本题主要考查对贫困救助中社会工作层面的理解。在贫困救助工作里,包含了不同层面的社会工作。个人适应层面往往聚焦于救助对象个人对贫困状况及相关生活环境的适应能力提升;个人改善层面重点在救助对象个人自身能力、观念等方面的改进。而社会结构调整层面则侧重于对影响救助对象的宏观社会因素进行优化和改变。社会工作者改善救助对象的劳动就业环境,并非仅仅针对救助对象个人,而是从社会整体结构入手,改善就业的大环境,如提供更多就业机会、优化就业政策等,这属于社会结构调整层面的工作。社会结构规范主要强调对社会结构中各类规则、制度的明确和规范,与改善劳动就业环境关系不紧密。所以答案选B。

4、某社会工作服务机构根据社区需求评估的结果,计划为社区妇女开展能力建设。该机构提供的下列服务中,能够满足妇女战略性社会性别需求的是()。

A.创业技能培训

B.健康保健知识培训

C.“女德”知识培训

D.子女教育技能培训

【答案】:A

【解析】本题主要考查对妇女战略性社会性别需求的理解以及对不同服务内容的分析判断。妇女的战略性社会性别需求是指那些由妇女在社会中的从属地位而产生的需求,重点在于挑战传统性别分工模式、改变不平等的权力关系、实现妇女的平等权利等。选项A,创业技能培训能够帮助妇女提升经济独立能力,使妇女在经济领域获得更多的机会和话语权,有助于打破传统的性别分工模式,改变妇女在经济上对男性的依赖,从而挑战不平等的权力关系,这与妇女战略性社会性别需求相契合。选项B,健康保健知识培训主要侧重于妇女自身的身体健康方面,是对妇女基本生理需求的满足,更多地属于实用性社会性别需求,旨在满足妇女在当下生活中的实际需要,而未涉及到改变社会性别不平等的结构和权力关系。选项C,“女德”知识培训往往带有传统的、束缚妇女的观念,强化了传统的性别角色定位,不利于妇女摆脱从属地位,不能满足妇女战略性社会性别需求,甚至在一定程度上与妇女追求平等权利的目标相悖。选项D,子女教育技能培训主要聚焦于妇女在家庭角色中的教育能力提升,虽然在家庭层面有一定意义,但它更多地是维持传统的家庭分工模式,没有从根本上挑战社会中性别不平等的权力结构,属于实用性社会性别需求。综上,能够满足妇女战略性社会性别需

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