2024年河南省许昌市禹州市范坡乡招聘社区工作者真题附答案详解.docxVIP

2024年河南省许昌市禹州市范坡乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社会工作者在调研中发现，社区中不少外来媳妇互不相识，很少交往，其中部分女性还被丈夫虐待。小海协助这些妇女成立小组，下列小组类型中最合适的是()。

A.成长性小组

B.治疗性小组

C.支持性小组

D.教育性小组

【答案】：C

【解析】本题主要考查不同类型小组的特点及适用场景，需要根据题干中社区外来媳妇的情况来选择最合适的小组类型。各选项分析A选项“成长性小组”：成长性小组主要聚焦于组员个人的成长和发展，重点在于提升组员的能力、挖掘潜能等。而题干中主要强调的是外来媳妇之间缺乏交往以及部分女性被丈夫虐待的情况，并非侧重于个人成长方面，所以该选项不符合要求。B选项“治疗性小组”：治疗性小组通常是针对有较严重问题或需要治疗的人群，会运用专业的治疗方法来帮助组员解决心理、行为等方面的障碍。虽然有部分女性遭受丈夫虐待，但整体情况是希望让外来媳妇们互相认识交往，并非单纯的治疗问题，所以该选项不太合适。C选项“支持性小组”：支持性小组的目的是通过组员间的相互支持与交流，建立起良好的人际关系和社会支持网络。题干中社区的外来媳妇互不相识、很少交往，成立支持性小组可以让她们相互认识、交流和支持，缓解彼此的孤独感和无助感，所以该选项是最合适的。D选项“教育性小组”：教育性小组主要是通过传授知识和技能来帮助组员学习和成长。题干中并未体现出需要对这些外来媳妇进行知识或技能的教育，所以该选项也不符合题意。综上，答案选择C。

2、小顺因为抢劫被判处服刑三年。在刑满释放后，矫正社会工作者小程为他提供了一系列服务，其中属于再社会化需求方面的服务是()。

A.为小顺提供职业培训

B.为小顺申请低保

C.为小顺提供就业权益保障方面的法律知识

D.为小顺提供心理辅导

【答案】：D

【解析】本题主要考查对矫正社会工作中再社会化需求服务的理解。再社会化是指矫正社会工作通过矫正计划措施的实施，促进服务对象恢复和重建其严重缺失的社会功能，成为社会正常成员。选项A，为小顺提供职业培训，主要目的是提升其职业技能，帮助他获得就业能力，侧重于就业准备方面，属于就业辅导的范畴，并非直接针对再社会化需求。选项B，为小顺申请低保，是为其提供基本的生活物质保障，解决他在经济上的困难，这更多地是满足其基本生存需求，而非促进其再社会化。选项C，为小顺提供就业权益保障方面的法律知识，有助于他在就业过程中维护自身合法权益，但这也是围绕就业保障展开，对再社会化的作用不够直接。选项D，为小顺提供心理辅导是非常关键的再社会化需求服务。由于小顺有服刑经历，可能在心理上存在一些问题，如自卑、焦虑、对社会的抵触情绪等。心理辅导可以帮助他调整心态，重建健康的心理状态，更好地融入社会，恢复和重建其社会功能，使其能够以良好的心理状态重新回归社会，所以属于再社会化需求方面的服务。综上，答案选D。

3、社会工作者孙某由于缺乏残疾儿童服务经验，在工作中感觉压力很大，面对服务对象时信心不足，十分容易紧张，导致其课堂上所学习的专业知识和技巧都无法得到很好的应用。此时，社会工作者孙某最需要督导发挥的功能是（）。

A.行政

B.教育

C.支持

D.理论

【答案】：C

【解析】本题主要考查督导功能的区分，需要根据题干中社会工作者孙某的具体情况，判断其最需要督导发挥的功能。督导具有行政、教育、支持等功能。行政功能侧重于机构的行政管理和工作安排等；教育功能主要是为社会工作者提供专业知识和技能的培训；支持功能则是帮助社会工作者应对工作中的压力、焦虑和挫折等情绪问题。在本题中，社会工作者孙某缺乏残疾儿童服务经验，工作压力大，面对服务对象信心不足且容易紧张，导致专业知识和技巧无法很好应用。这表明孙某主要面临的是心理和情绪上的困扰，需要得到情感上的支持和鼓励，以增强其工作的信心和应对能力。因此，最需要督导发挥支持功能，帮助他缓解压力，重拾信心。而行政功能和教育功能并不能直接解决孙某当前面临的情绪和信心问题。所以本题正确答案为C选项。

4、根据《女职工劳动保护特别规定》，企业对下列女职工的劳动时间安排，正确的（）。

A.小丽，怀孕5个月流产，企业准予其享受15天产假

B.小莲，怀孕7个月，在劳动时间内进行产前检查，企业将产检所需时间折半计入劳动时间

C.小琴，怀孕8个月，企业安排其每周加班5个小时

D.小芳，哺乳6个月大的儿子，企业在其每天劳动时间内安排1小时哺乳时间

【答案】：D

【解析】本题主要考查对《女职工劳动保护特别规定》相关内容的理解与运用。选项A，根据规定，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。小丽怀孕5个月流产，应享受42天产假，而非15天，所以A选项错误。选项B，怀孕女职工在劳动时间内进行产前