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2024年河南省濮阳市濮阳县渠村乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、部分军转复退军人在新安置的工作岗位上感到很不适应,存在焦虑、愤怒、抑郁等情绪。针对这种情况,社会工作者首先应为他们提供的服务是()。
A.联系相关部门,协商调换岗位
B.整合社会资源,开发就业岗位
C.搭建信息平台,开展职业培训
D.进行心理辅导,协助适应社会
【答案】:D
【解析】本题主要考查针对部分军转复退军人在新岗位不适应并产生负面情绪这一情况,社会工作者应首先提供的服务。题干中明确指出军转复退军人存在不适应且伴有焦虑、愤怒、抑郁等情绪。A选项联系相关部门协商调换岗位,未解决军人心理层面的问题,且不一定是岗位本身不合适,只是他们不适应。B选项整合社会资源开发就业岗位,主要针对的是就业机会缺乏情况,并非当下心理适应问题。C选项搭建信息平台开展职业培训,重点在提升职业技能,无法及时缓解他们的不良情绪。而D选项进行心理辅导,协助适应社会,能直接针对军转复退军人当前存在的情绪问题,帮助他们调整心态,更好地适应新的工作环境和社会生活,符合应首先提供服务的要求,所以答案选D。
2、某分项工程实物工程量为36000m3,该分项工程人工产量定额为75m3/工日,计划每天安排3班,每班8人完成该工程,则其持续时间为()d。
A.20
B.24
C.25
D.60
【答案】:A
【解析】本题可根据人工产量定额、实物工程量等条件,先计算出完成该分项工程所需的总工日数,再结合每天的工作人数,进而得出工程持续时间。步骤一:计算完成该分项工程所需的总工日数人工产量定额是指在合理的劳动组织和合理使用材料的条件下,某种专业、某种技术等级的工人班组或个人在单位工日中所应完成的合格产品的数量。已知该分项工程实物工程量为\(36000m^3\),人工产量定额为\(75m^3/\)工日,根据公式“总工日数\(=\)实物工程量\(\div\)人工产量定额”,可计算出完成该工程所需的总工日数为:\(36000\div75=480\)(工日)步骤二:计算每天安排的工人数已知计划每天安排\(3\)班,每班\(8\)人完成该工程,那么每天安排的工人数为:\(3\times8=24\)(人),也就是每天完成\(24\)工日的工作量。步骤三:计算该工程的持续时间根据公式“持续时间\(=\)总工日数\(\div\)每天完成的工日数”,将总工日数\(480\)工日和每天完成\(24\)工日代入公式,可得该工程的持续时间为:\(480\div24=20\)(天)综上,答案是A选项。
3、老张和小李均是部队待移交政府安置的伤残军人。老张已婚,二级肢残,靠轮椅行走;小李未婚,患重度精神障碍,无行为能力,其母为监护人。社会工作者协助部队将他们移交给政府安置。下列能够体现社会工作价值观操作原则的是()。
A.老张有权对移交安置事项充分知情
B.老张的妻子可代替老张做相关决策
C.社会工作者可代替小李做相关决策
D.小李在事关自身利益的决策中起主导作用
【答案】:A
【解析】该题主要考查对社会工作价值观操作原则的理解与运用。社会工作价值观强调服务对象的自我决定与知情同意。选项A,老张作为有完全行为能力的服务对象,有权对移交安置事项充分知情,这充分体现了服务对象的知情同意权,符合社会工作价值观操作原则。选项B,老张虽为二级肢残靠轮椅行走,但他已婚且具有完全行为能力,其妻子不能随意代替他做相关决策,应尊重老张本人意见,此选项不符合原则。选项C,小李患重度精神障碍无行为能力,虽有其母作为监护人,但社会工作者也不能代替小李做决策,应遵循相关监护程序和法律规定,由监护人在合法合理范围内决策,该选项错误。选项D,小李无行为能力,无法在事关自身利益的决策中起主导作用,需其监护人在保障其合法权益的基础上进行决策,该选项也不符合实际情况。综上,正确答案为A。
4、根据《军人抚恤优待条例》,获得荣誉称号或者立功的烈士、因公牺牲军人、病故军人,在应当享受的一次性抚恤金的基础上,由县级人民政府民政部门按照一定比例增发一次性抚恤金,增发比例根据荣誉称号和立功等级有所不同,多次获得荣誉称号或者立功的,其遗属由县级人民政府民政部门按照()增发比例,增发一次性抚恤金。
A.平均
B.累加
C.最高
D.最低
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对《军人抚恤优待条例》中关于烈士、因公牺牲军人、病故军人一次性抚恤金增发比例规定的理解。对于获得荣誉称号或者立功的相关军人,条例规定要在应享受的一次性抚恤金基础上按一定比例增发。当出现多次获得荣誉称号或者立功的情况时,遗属增发一次性抚恤金的依据并非平均比例,因为平均并不能体现其最高功绩的激励;也不是累加比例,累加可能会使增发额过高且不符合条例意图;更不是最低比例
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