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工业和信息化部所属事业单位2025年度公开招聘笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、对于中层管理者而言,()最为重要。
A.概念技能
B.技术技能
C.人际技能
D.创新技能
【答案】:C
【解析】对于中层管理者而言,人际技能是最重要的。中层管理者处于组织层级的中间位置,需要与上级沟通以理解并执行战略决策,同时要与下级进行有效的交流和协调,确保任务的顺利执行。概念技能主要侧重于管理者对复杂情况的抽象思考和概念化能力,这对高层管理者更为关键,以便进行战略规划和决策。技术技能是指从事特定专业领域工作所需的能力,基层管理者可能更需要凭借技术技能来指导和监督具体工作。创新技能虽然对于企业发展也很重要,但并非中层管理者最核心的技能。而人际技能贯穿于中层管理者日常工作的方方面面,包括激励团队成员、处理冲突、建立良好的工作关系等,直接影响到组织的内部协作和工作效率。所以,中层管理者最重要的是人际技能。
2、常量元素()是人体含量最多的矿物质元素。
A.钠
B.钙
C.镁
D.氯
【答案】:B
【解析】人体所含有的矿物质元素中,钙是含量最多的常量元素。钙在人体中具有重要作用,广泛分布于骨骼和牙齿中,维持骨骼和牙齿的强度和结构。人体中的钙大约占体重的1.5%-2%。而钠参与人体的水盐平衡调节;镁在能量代谢、蛋白质合成等生理过程中发挥作用;氯也是维持人体渗透压和酸碱平衡的重要元素之一,但它们在人体中的含量均低于钙。所以人体含量最多的矿物质常量元素是钙。
3、(),也就是我们通常所说的攀比心理,处于相同社会阶层的人群,在消费行为方面存在相互学习的倾向。
A.偏好心理
B.求异心理
C.求名心理
D.同步心理
【答案】:D
【解析】本题考查对不同消费心理概念的理解。解题关键在于明确各选项消费心理的特点,并与题干中描述的“攀比心理,相同社会阶层在消费行为上相互学习的倾向”进行匹配。偏好心理是指消费者由于个人兴趣、爱好等原因对特定的商品或服务产生的特殊喜好,它与攀比心理以及相同阶层消费行为相互学习的倾向并无关联。求异心理是追求与众不同、标新立异,强调的是消费者通过消费展现自己与他人的差异,并非是相同阶层之间的相互学习,与题干描述不符。求名心理是指消费者追求名牌、高档商品,以显示自己的身份和地位,但这并不等同于相同阶层在消费行为上相互学习,主要侧重于对品牌和身份象征的追求。同步心理是指相同的社会阶层在消费行为上有相互学习的倾向,这与题干中所说的攀比心理相契合,符合相同阶层之间消费行为的特点。综上,符合题干描述的是同步心理。
4、一个人是否为组织中的管理者,关键取决于()。
A.是否能对他人施加影响
B.是否有直接下属
C.从事的具体工作
D.是否从事技术性工作
【答案】:B
【解析】判断一个人在组织中是否为管理者,关键在于是否有直接下属。能对他人施加影响并非成为管理者的关键决定因素,很多非管理者也能在一定程度上影响他人。从事的具体工作以及是否从事技术性工作都不能作为判断是否是管理者的关键依据,管理者的工作类型多样,不一定与具体工作内容或是否为技术性工作相关。只有当一个人有直接下属,需要对下属的工作进行指挥、协调、监督等管理活动时,才能明确其管理者的身份。
5、球鞋:运动员:足球()
A.相机:游客:照片
B.原子弹:美军:广岛
C.酒杯:项羽:号令
D.钢笔:作家:小说
【答案】:D
【解析】运动员(职业)穿着球鞋踢足球,作家(职业)拿着钢笔写小说。
6、草甸是在适中水分条件下发育起来的、以多年生中生草本为主体的植被类型,下列选项中不属于草甸分类的是()。
A.高山草甸
B.低地草甸
C.森林草甸
D.沙漠草甸
【答案】:D
【解析】本题考查草甸的分类知识,关键在于明确草甸发育所需的适中水分条件,并据此分析各选项。草甸是在适中的水分条件下发育起来的以多年生中生草本为主体的植被类型。高山草甸,其所处环境有较为适宜的降水等水分条件,能够满足草甸植物生长,属于草甸的一种类型。低地草甸通常位于地势较低处,容易汇集水分,形成适中的水分环境,利于草甸植被的生长,属于草甸的分类之一。森林草甸多处于森林与开阔地带的过渡区域,森林能够调节局部气候和水分状况,为草甸形成提供了适中的水分条件,也是草甸的一种类型。而沙漠的主要特征是干旱少雨,水分严重不足,与草甸发育所需要的适中水分条件相悖,在沙漠环境中无法形成典型的以多年生中生草本为主体的草甸植被,所以沙漠草甸不属于草甸分类。综上,答案为沙漠草甸。
7、世界历史进入资本主义时代的标志性事件是()。
A.1492年哥伦布发现美洲
B.1640年英国资产阶级革命
C.1680年俄国彼得一世改革
D.1775年美国独立战争
【答案】:B
【解析】
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