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盲人与用人单位的需求匹配机制构建.docx

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    盲人与用人单位的需求匹配机制构建

    说明

    随着就业市场竞争的加剧，盲人群体面临的压力也更加严重。在一些竞争激烈的行业中，盲人往往因视力障碍被排除在外，即使他们的专业能力和素质不逊色于其他求职者，依然可能因为这一定程度的差异而失去机会。用人单位的招聘倾向更多地青睐视力正常的求职者，而忽略了盲人群体的潜力和价值。

    信息获取渠道受限。盲人群体在信息获取方面面临较大的困难。由于视觉障碍，他们在获取求职信息、了解企业招聘需求时面临更多的障碍。传统的信息传播方式，如纸质简章、公告板、线上招聘网站等，未能充分考虑到盲人的特殊需求，使得盲人在求职过程中常常信息闭

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