原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年河北省石家庄市赵县高村乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、根据《劳动合同法》，下列情形中，劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位的是（）
A.用人单位未及时足额支付劳动者报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的
C.用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的
D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
【答案】：D
【解析】本题主要考查劳动者可立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形，这一知识点源自《劳动合同法》的规定。选项A中，用人单位未及时足额支付劳动者报酬。在此情形下，根据法律规定，劳动者可以解除劳动合同，但一般需要事先告知用人单位，所以A选项不符合题意。选项B里，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险。遇到这种情况，劳动者同样有解除劳动合同的权利，不过通常也要事先进行告知，故B选项也不正确。选项C提到，用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件。面对这种状况，劳动者解除劳动合同同样需要先履行告知程序，C选项也被排除。而选项D，当用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全时，考虑到劳动者的生命安全正面临紧迫的危险，如果要求劳动者事先告知用人单位后再解除劳动合同，无疑会使劳动者继续处于极度危险的境地。因此，在这种严重危及劳动者人身安全的情况下，法律赋予劳动者立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的权利。综上，正确答案是D。
2、根据《中华人民共和国民法典》，对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当给予（）。
A.照顾
B.偏重
C.倾斜
D.均等
【答案】：A
【解析】本题考查《中华人民共和国民法典》中关于遗产分配的相关规定。依据《中华人民共和国民法典》，在分配遗产时应遵循公平合理等原则，对于生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，出于人道主义精神和法律对弱势群体的保护，应当给予照顾。照顾体现了在遗产分配过程中，综合考虑到这部分继承人的特殊情况，给予适当的倾斜以保障其基本生活。偏重表述不准确，法律并非单纯强调偏重，而是综合考量后的合理照顾；倾斜表述比较宽泛，照顾更为具体准确地体现法律意图；均等则没有考虑到这部分继承人的特殊困难状况，不符合法律规定。所以本题正确答案是A。
3、小王向社会工作者求助。在制定目的和目标时，社会工作者与小王讨论协商，认真询问了他的愿望，最后对需要达到的目的取得了一致的意见。上述社会工作者的做法体现了制订服务计划的（）原则。
A.公平公正
B.详细和具体
C.社会工作者单方面制订
D.要尊重服务对象的意愿
【答案】：D
【解析】该题主要考查制订服务计划的原则。题目中社会工作者在与小王制定目的和目标时，与小王进行讨论协商，认真询问其愿望，最终就需要达到的目的取得一致意见。这清晰体现了尊重服务对象意愿的原则。A选项公平公正强调的是对待不同对象一视同仁，题中未涉及此方面体现；B选项详细和具体侧重计划内容应细致明确，题干重点并非体现计划的详细程度；C选项社会工作者单方面制订与题干中双方讨论协商的做法相悖。所以正确答案是D，社会工作者的做法符合要尊重服务对象意愿这一制订服务计划的重要原则。
4、下列关于公益信托的说法中，错误的是（）。
A.可以为发展教育、科技事业而设立公益信托
B.公益信托的受托人不能从中收取报酬
C.受托人因处理信托事务所支出的费用以信托财产承担；受托人以其固有财产先行支付的，对信托财产享有优先受偿的权利
D.信托监察人由信托文件规定；信托文件未规定的，由公益事业管理机构指定
【答案】：B
【解析】本题主要考查对公益信托相关规定的理解。下面对各选项逐一分析。A选项，公益信托是为了公共利益目的而设立的信托，发展教育、科技事业属于公益范畴，为发展教育、科技事业设立公益信托是符合规定的，该选项正确。B选项，一般情况下，公益信托的受托人可以依照信托文件的约定取得报酬，只是报酬的收取需要经过公益事业管理机构批准，并非绝对不能收取报酬，所以该选项错误。C选项，受托人因处理信托事务所支出的费用以信托财产承担，若受托人以其固有财产先行支付，对信托财产享有优先受偿的权利，这保障了受托人在处理信托事务时的合理权益，该选项正确。D选项，信托监察人是为了维护信托受益人的利益而设立的监督角色。其确定方式是先依据信托文件规定，若信托文件未规定，则由公益事业管理机构指定，该选项正确。综上，本题答案选B。
5、内容主要包括理论假设和治疗技巧的一种个案社会工作运用模式是（）。
A.心理社会治疗模式
B.行为主义治疗模式
C.理性情绪治疗模式
D.感性情绪治疗模式
【答案】：A
【解析】该题主要考查对不同个案社会工作运用模式特点的掌握。心理社会治疗模式是一种将心理学和社会学知识融合，既包含理论假设，又有
文档评论（0）