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(管理制度)污水处理厂化
管理制度
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污水处理厂化验室
管理制度
01.H-001化验室人员分工及岗位细则
1目的
为了保证化验室高效有序地开展工作,每壹岗位均有专人负责,且本着各有侧
重,相互配合,相互制约的原则,特制定本制度。
合用范围
化验室全体人员。
化验室人员分工
化验室设室主任和化验员。按工作性质,兼职分设质量管理员、样品管理员、设
备器皿管理员、文件管理员、试剂药品管理员和安全卫生管理员。
4化验室人员岗位细则
4.1化验室主任
4.1.1《污水处理厂岗位责任制》规定的有关章节的所有条款。
4.1.2组织协调化验室的日常工作。
4.1.3协调化验室内的质量管理员、样品管理员、设备器皿管理员、文件管理员、
试剂药品管理员和安全卫生管理员工作。
4.1.4解决化验室日常工作中的技术难题和质量问题,了解污水处理厂生产工艺
和化验室内检测的各顼指标含义,且能够根据所测结果对生产运行现状进行分析
且提出技术支持。
4.1.5监督化验室人员认真行《H-002化验室人员工作纪律》,且以身作则。
4.1.6开展化验室内人员考核、培训工作。
4.1.7按本制度4.2条款要求参和化验室的日常分析化验工作。
4.2化验员
4.2.1《污水处理厂岗位责任制》规定的有关章节的所有条款。
4.2.2承担污水处理厂内的污水、污泥、有毒有害气体的监测工作;承担污水处
理厂脱水药剂进料成份分析工作;承担污水处理厂内的于线仪表的检定、校准工
作;承担全公司的于线仪表所需试剂的配制工作;承担公司的污水入口点的水质
情况的常规监测工作。
4.2.3对化验分析结果负责,经得起质量保证考核及随时抽查。
4.2.4化验分析后器皿清洗应于24小时内完成,且按分析项目要求,采用相应洗
涤方法,保证器皿璀璨,不挂水珠,无污染。
425对分析试剂及溶液、器皿,三个月内再也不使用,应及时移交或者清理进
仓,不许个人保留。剧毒试剂必须交给试剂药品管理员统壹处理、保管。危(
wei)险品领用后应即将注明使用人,用后放入危(wei)险品柜。
4.2.6认真做好分析前的各项准备工作和分析后化验室的清洁整理工作。
4.2.7填写原始记录应数据清晰、记录整、校对严格、支事求是。
4.2.8维护、保持工作场所及周围环境的整洁、干净,做到每日壹小扫,每月壹
大扫。
4.2.9服从分配,认真负责地成暂时交给的分析任务或者其它工作。
43质量管理员
4.3.1本制度4.2规定的所有条款。
4.3.2按《H-008技术脸证制度》要求,定期对化验人员的检测进行验证。
4.3.3按《H-006检测方案管理制度》要求,对各类报表、方案进行审核。
4.3.4按《H-007记录管理制度》要求,对污水、污泥化验原始记录进行审核。
4.7试剂药品管理员
4.7.1本制度4.2规定的所有条款。
4.7.2按《H-010标准物质和化学试剂管理制度》要求,对化验室内药品试剂的
采购、使用、报废进行监督和管理。
473负责监督自配试剂所用的容器、标签、配制浓度及配制曰期是否正确.
4.7.4负责登记自配试剂的配制日期、配制标定方法,且作好配制过程的原始数
据记录。
4.8安全卫生管理员
4.8.1本制度4.2规定的所有条款。
4.8.2按《H-003化验室安全卫生管理制度》要求,监督化验室人员进行化验室
的清洁卫生和安全保卫工作。
02.H-002化验室人员工作纪律
1目的
为了保证化验室不受其它方面的影响,保证正常检测及工作质量,特制定本制度。
2合用范围
化验室全体人员。
3制度细则
3.1化验室内保持肃静,严禁大声喧闹,化验人员进入化验室应穿工作服。
3.2化验室内保持整洁,非化验室
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