高校教师管理制度(3篇).docx

第1篇

一、引言

高校教师作为高等教育的重要组成部分，承担着培养高素质人才、推动科学技术进步、传承文化知识等重任。为了确保高校教师队伍的稳定、高效和专业化，建立健全高校教师管理制度具有重要意义。本制度旨在规范高校教师的管理行为，提高教师队伍的整体素质，促进高等教育事业的健康发展。

二、总则

1.目的：本制度旨在建立健全高校教师管理制度，规范教师行为，提高教育教学质量，促进教师全面发展。

2.适用范围：本制度适用于我国高校全体教师，包括专任教师、兼职教师和客座教授等。

3.原则：本制度遵循公平、公正、公开、民主、科学的原则，保障教师合法权益，促进教师职业发展。

三、教师选拔与任用

1.选