2025年江苏扬州仪征市卫生健康系统事业单位招聘高层次人才16人笔试高频难、易错点备考题库及答案详解.docxVIP

2025年江苏扬州仪征市卫生健康系统事业单位招聘高层次人才16人笔试高频难、易错点备考题库及答案详解.docx

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2025年江苏扬州仪征市卫生健康系统事业单位招聘高层次人才16人笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某省政府为进一步完善省内交通建设,决定拓宽位于农村某段省道,为此需要占用道路两边的农民集体用地,并依法给予这些村民一定的补偿费用。该省政府的行为属于()。

A.行政征收

B.行政没收

C.行政征用

D.行政处罚

【答案】:A

【解析】行政征收是指行政主体凭借国家行政权,根据国家和社会公共利益的需要,依法向行政相对人强制性征集一定数额金钱和实物的行政行为。行政征收主要由税和费组成,同时,当国家基于公共利益需要,以行政权取得集体、个人财产所有权并给予适当补偿的行政行为也属于行政征收,本题中省政府为完善省内交通建设拓宽省道,占用农民集体用地并依法给予补偿费用,符合行政征收特征。行政没收是指行政主体对违反行政法的有关规定的相对人所采取的强制性无偿取得其财产所有权的行政处罚性质的具体行政行为,通常是针对相对人违法的情形,而本题中农民没有违法行为,故不符合。行政征用是指行政主体出于公共利益的需要,依据法律、法规的规定,强制性的取得行政相对人财产使用权或劳务并给予合理经济补偿的一种具体行政行为。行政征用侧重于取得财产使用权,而本题是对农民集体用地所有权的取得,并非仅获取使用权,故不符合。行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织,以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为,如警告、罚款、没收违法所得等,本题中省政府行为并非是对村民的惩戒,不符合行政处罚定义。因此,该省政府的行为属于行政征收。

2、芳芳前往超市购物,离开超市时警报响起,超市工作人员怀疑芳芳偷拿商品,便将她带至保安室。以下做法中合法的是()。

A.由女性保安对芳芳进行搜身,以证清白

B.暂时扣留芳芳,并报警,等待警察处理

C.由保安对芳芳进行讯问

D.保安开包检查,并要求芳芳自己将身上的东西都掏出来进行检查

【答案】:B

【解析】在本题情境中,超市工作人员在怀疑顾客偷东西时,需遵循相关法律法规来处理。公民拥有人身自由和人格尊严不受侵犯的权利,禁止非法搜查公民的身体。搜身属于侵犯公民人身权利的行为,即使是女性保安对芳芳进行搜身,也是不被允许的,只有在法定情形下,由法定机关依照法定程序才可以进行搜身,所以该做法不合法。保安没有执法权,不具备讯问的主体资格,讯问是司法机关的权力,所以保安对芳芳进行讯问的做法不合法。开包检查并要求芳芳自己将身上的东西都掏出来检查,这属于侵犯公民人身自由和隐私权的行为,超市保安没有这样的权力,该做法不合法。而暂时扣留芳芳并报警,等待警察处理是较为合法合理的做法。警察作为执法机关,有权力和职责对该事件进行调查和处理,这样既可以避免超市工作人员自行处理可能引发的侵权问题,又能保证事件得到公正合法的解决。综上,合法的做法是暂时扣留芳芳并报警,等待警察处理。

3、“成也萧何,败也萧何”描述的是()的一生。

A.韩信

B.萧何

C.张良

D.赵高

【答案】:A

【解析】该题考查历史典故所对应的人物。“成也萧何,败也萧何”是一句流传甚广的俗语,其含义为一个人的成功和失败都与同一个人有关。此典故源于韩信的经历。当初韩信因不受项羽重用而转投刘邦,却依旧未受重视打算离去,是萧何月下追回韩信,并力荐刘邦拜其为大将,使韩信得以施展才华,这便是“成也萧何”。后来刘邦对韩信有所猜忌,吕后想诛杀韩信,也是萧何出计将韩信骗入宫中,导致韩信被杀,此即“败也萧何”。所以该典故说的是韩信的一生。萧何是该典故中的关键人物,但不是“成也萧何,败也萧何”所描述的主人公。张良是刘邦的重要谋士,以足智多谋著称,与该典故无关。赵高是秦朝时期的宦官,在秦朝历史上扮演了弄权乱政的角色,也与这一典故毫无关联。综上,正确答案是韩信。

4、H市工商局任免一批干部,需将人事变动情况告知全局干部职工,应选用()。

A.通告

B.命令

C.决定

D.通报

【答案】:A

【解析】此为选择合适公文文种来告知H市工商局干部人事变动情况的题目。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,将工商局的人事变动情况告知全局干部职工,属于在特定范围内让大家知晓的事项,符合通告的适用范围。命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员,人事变动不属于命令适用的情形。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项,人事变动并非决定的主要适用场景。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,人事变动用通报来处理不合适。所以应选用的公文文种是通告。

5、某幼儿园为班中幼儿集体过生日时拍摄了一组效果很好的照片,一家蛋糕店老板在网上看

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