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甘肃交科建公司基层管理人员培训体系优化研究

一、引言

甘肃交科建公司作为一家具有丰富行业经验的公司，其在业务和管理方面的卓越表现深受市场和社会的认可。其中，人力资源的管理与开发在公司整体运营中占有重要的地位。然而，随着市场竞争的加剧和公司业务的不断扩展，基层管理人员面临着越来越多的挑战和压力。因此，优化基层管理人员的培训体系，提高其综合素质和业务能力，成为公司持续发展的重要保障。本文将针对甘肃交科建公司基层管理人员培训体系的现状及存在的问题进行研究，并提出相应的优化策略。

二、甘肃交科建公司基层管理人员培训体系现状

目前，甘肃交科建公司已经建立了一套较为完善的基层管理人员培训体系。该体系包括新