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1
《中小企业劳动用工合规管理指南》
编制说明
2
一、工作简况
(一)任务来源
根据2025年全国标准化工作要点,大力推动实施标准化战略,持续深化标准化工作改革,加强标准体系建设,提升引领高质量发展的能力。依据《中华人民共和国标准化法》,以及《团体标准管理规定》相关规定,中国中小商业企业协会决定立项制定《中小企业劳动用工合规管理指南》团体标准。
(二)编制背景及目的
我国《劳动合同法》自2008年实施以来,历经多次修订(如2012年强化劳务派遣管理、明确同工同酬原则),逐步构建起覆盖劳动合同签订、履行、解除全流程的法律框架。2025年5月1日实施的《劳
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