2025年度人力资源外包服务协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度人力资源外包服务协议

甲方（服务提供方）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：____________________

乙方（服务接受方）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要乙方提供人力资源外包服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

（1）招聘服务：包括但不限于简历筛选、面试安排、背景调查等；

（2）员工关系管理：包括但不限于劳动合同签订、员工福利待遇、员工培训等；

（3）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬核算、社会保险缴纳、住房公积金缴纳等；

（4）绩效管理：包括但不限于绩效考核、绩效面谈等；

（5）其他相关人力资源服务。

二、服务期限

2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

三、服务费用

（1）招聘服务：____元/人；

（2）员工关系管理：____元/人/月；

（3）薪酬福利管理：____元/人/月；

（4）绩效管理：____元/人/月；

（5）其他相关人力资源服务：____元/项。

3.2甲方应于每月____日前向乙方支付上月服务费用。

四、服务标准

4.1乙方应按照甲方要求，在规定的时间内完成人力资源外包服务，确保服务质量。

4.2乙方应遵守国家有关法律法规，确保服务过程中不侵犯甲方及员工的合法权益。

五、保密条款

5.1双方对本协议内容以及在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、违约责任

6.1若乙方未按照约定提供人力资源外包服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

6.2若甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为____元。

七、争议解决

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（服务提供方）：____________________

签字：_____________________________

日期：_____________________________

乙方（服务接受方）：____________________

签字：_____________________________

日期：_____________________________