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领导干部考核表

一、基本信息

项目

内容

姓名

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性别

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出生年月

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政治面貌

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现任职务

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任职时间

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考核时段

________年________月至________年________月

二、思想政治表现

（一）政治素质

始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神及各项方针政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在重大原则问题上立场坚定，与党中央保持高度一致，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。积极参加党组织的各项学习活动，全年参加集中学习________次，撰写心得体会________篇。

（二）道德品行

恪守社会公德、职业道德和家庭美德，品行端正，作风正派。在工作和生活中以身作则，注重自身修养，团结同志，尊重他人，树立了良好的领导干部形象。

三、履职能力与工作实绩

（一）领导能力

具备较强的组织协调能力，能够有效整合资源，调动团队积极性，形成工作合力。在复杂问题和突发事件面前，能够沉着应对、科学决策，全年成功协调解决重大问题________件。具有较强的创新意识，积极探索工作新思路、新方法，推动分管工作取得新突破。

（二）工作业绩

重点工作完成情况：圆满完成年度重点工作任务________项。其中，[具体工作1]取得显著成效，[说明成果数据或影响]；[具体工作2]顺利推进，[说明阶段成果]。

团队建设成效：注重团队人才培养，组织开展业务培训________次，团队成员业务能力和综合素质得到明显提升。团队凝聚力和战斗力不断增强，全年团队荣获[相关荣誉]。

制度建设与执行：牵头制定和完善规章制度________项，有效规范了工作流程，提高了工作效率。严格执行各项制度，确保工作依规有序开展。

四、工作作风与廉洁自律

（一）工作作风

坚持实事求是、真抓实干的工作作风，深入基层开展调研________次，及时了解实际情况，解决实际问题。工作中勇于担当、积极作为，对待工作认真负责，精益求精。

（二）廉洁自律

严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，自觉抵制各种不正之风和腐败现象。严格执行廉洁自律各项规定，管好自己、管好家人、管好身边工作人员。全年未发生任何违纪违法问题。

五、自我评价

（一）主要成绩

在本年度工作中，始终坚守岗位、履职尽责，在思想政治建设、业务工作推进和团队管理等方面取得了一定成绩。通过不断学习和实践，自身领导能力和综合素养得到进一步提升，能够较好地完成各项工作任务。

（二）存在不足

理论学习的深度和系统性有待加强，运用理论指导实践的能力还需进一步提高。

在工作创新方面，思路还不够开阔，部分工作仍习惯于按部就班，缺乏突破性举措。

对基层工作的指导还不够细致，有时存在重部署、轻落实的情况。

六、改进方向与努力目标

（一）改进方向

加强理论学习，制定系统的学习计划，深入学习党的创新理论和业务知识，不断提高理论素养和履职能力。

勇于开拓创新，积极借鉴先进经验，结合工作实际探索新方法、新路径，推动工作取得更大突破。

强化责任担当，加大对基层工作的指导力度，确保各项工作落到实处、取得实效。

（二）努力目标

在今后的工作中，努力成为一名政治坚定、业务精湛、作风过硬、廉洁奉公的领导干部，为单位的发展做出更大的贡献。

七、民主测评意见

评价等次

票数

比例

优秀

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良好

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合格

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不合格

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八、考核小组意见

考核小组负责人签字：________

日期：________年________月________日