2024年福建省柘荣县卫生高级职称(卫生管理)考试题含答案.docxVIP

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2024年福建省柘荣县卫生高级职称(卫生管理)考试题含答案

单项选择题

1.以下哪项不属于卫生管理的基本职能?

A.计划

B.组织

C.协调

D.销售

答案:D

分析:卫生管理的基本职能包括计划、组织、协调、控制等,销售并非卫生管理的基本职能。

2.卫生服务需求的特点不包括:

A.消费者信息缺乏

B.卫生服务需求的主动性

C.卫生服务利用的效益外在性

D.卫生服务需求的不确定性

答案:B

分析:卫生服务需求具有消费者信息缺乏、效益外在性、不确定性等特点,消费者在卫生服务需求方面往往是被动的,而非主动。

3.下列哪项不是卫生人力资源的特点?

A.主观能动性

B.时效性

C.不可再生性

D.社会性

答案:C

分析:卫生人力资源具有主观能动性、时效性、社会性等特点,它是可再生资源。

4.医疗质量管理的核心是:

A.医疗技术水平

B.医疗服务态度

C.医疗安全

D.医疗费用控制

答案:C

分析:医疗安全是医疗质量管理的核心,关系到患者的生命健康。

5.卫生政策的制定过程不包括:

A.问题确认

B.方案设计

C.方案实施

D.方案评估

答案:C

分析:卫生政策制定过程包括问题确认、方案设计、方案评估等,方案实施是政策制定后的环节。

6.卫生信息管理的主要内容不包括:

A.卫生信息的收集

B.卫生信息的存储

C.卫生信息的传播

D.卫生信息的销毁

答案:D

分析:卫生信息管理主要包括收集、存储、传播、分析等,销毁不属于主要内容。

7.医院感染管理的重点部门不包括:

A.手术室

B.供应室

C.门诊大厅

D.重症监护室

答案:C

分析:手术室、供应室、重症监护室是医院感染管理的重点部门,门诊大厅相对感染风险较低。

8.下列哪项不属于卫生经济分析方法?

A.成本效益分析

B.成本效果分析

C.成本效用分析

D.成本质量分析

答案:D

分析:常见的卫生经济分析方法有成本效益分析、成本效果分析、成本效用分析,成本质量分析不是常规的卫生经济分析方法。

9.社区卫生服务的特点不包括:

A.以预防为主

B.以家庭为单位

C.以专科医疗为重点

D.提供综合服务

答案:C

分析:社区卫生服务以预防为主、以家庭为单位、提供综合服务,重点不是专科医疗。

10.卫生行政组织的主要职能不包括:

A.卫生规划

B.卫生执法监督

C.卫生人才培养

D.卫生医疗服务提供

答案:D

分析:卫生行政组织主要负责卫生规划、执法监督、人才培养等宏观管理职能,不直接提供卫生医疗服务。

11.医疗风险的来源不包括:

A.医疗技术局限

B.患者自身因素

C.医院环境优美

D.管理因素

答案:C

分析:医疗风险来源包括医疗技术局限、患者自身因素、管理因素等,医院环境优美与医疗风险无关。

12.卫生服务市场的特点不包括:

A.垄断性

B.公益性

C.完全竞争性

D.信息不对称性

答案:C

分析:卫生服务市场具有垄断性、公益性、信息不对称性等特点,不是完全竞争市场。

13.下列哪项是医院质量管理的基础?

A.医疗规章制度

B.医疗设备

C.医疗人员数量

D.医院地理位置

答案:A

分析:医疗规章制度是医院质量管理的基础,规范医疗行为。

14.卫生人力资源规划的步骤不包括:

A.现状分析

B.需求预测

C.人员招聘

D.规划实施与评价

答案:C

分析:卫生人力资源规划步骤包括现状分析、需求预测、规划制定、实施与评价等,人员招聘是规划实施后的具体操作。

15.疾病预防控制机构的主要职能不包括:

A.疾病监测

B.疾病治疗

C.健康教育

D.卫生应急

答案:B

分析:疾病预防控制机构主要负责疾病监测、健康教育、卫生应急等预防工作,疾病治疗不是其主要职能。

16.卫生项目管理的过程不包括:

A.项目启动

B.项目规划

C.项目营销

D.项目收尾

答案:C

分析:卫生项目管理过程包括启动、规划、执行、监控、收尾,项目营销不属于项目管理过程。

17.下列哪项不属于医疗服务质量的内涵?

A.技术质量

B.服务态度

C.医疗费用

D.医疗环境

答案:C

分析:医疗服务质量内涵包括技术质量、服务态度、医疗环境等,医疗费用不属于质量内涵。

18.卫生资源配置的原则不包括:

A.公平性原则

B.效率性原则

C.经济性原则

D.盈利性原则

答案:D

分析:卫生资源配置应遵循公平性、效率性、经济性等原则,不以盈利为主要目的。

19.医院绩效评价的方法不包括:

A.关键绩效指标法

B.平衡计分卡法

C.德尔菲法

D.360度评价法

答案:C

分析:医院绩效评价方法有关键绩效指标法、平衡计分卡法、

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