餐饮员工离职管理制度.docx

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第1篇

第一章总则

第一条为规范餐饮员工离职管理，保障企业合法权益，维护员工合法权益，促进企业和谐稳定发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有餐饮员工。

第三条离职管理应遵循公平、公正、公开的原则，依法进行。

第四条本制度由人力资源部负责解释和修订。

第二章离职申请与审批

第五条员工提出离职申请，应向直接上级提交书面辞职报告。

第六条直接上级应在接到辞职报告后，及时向人力资源部通报。

第七条人力资源部在接到辞职报告后，应进行以下工作：

（一）核实辞职员工的工作表现、业绩、劳动合同履行情况等。

（二）告知辞职员工关于离职手续办理、离职补偿等相关事宜。

（三）根据企业实

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