幼儿园规章管理制度.docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为了加强幼儿园的规范化管理，提高幼儿园的教育教学质量，保障幼儿的身心健康和安全，根据《中华人民共和国教育法》、《幼儿园工作规程》等法律法规，结合本园实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本幼儿园全体教职工、幼儿及其家长。

第三条幼儿园规章管理制度应以幼儿为本，以教育质量为核心，以安全为保障，以和谐为原则，全面提高幼儿园的管理水平。

第二章组织机构与职责

第四条幼儿园设立园长、副园长、园务委员会、各班级教师、保育员、食堂工作人员、门卫等岗位。

第五条园长是幼儿园的法定代表人，全面负责幼儿园的行政、业务、财务、安全等工作。

第六条副园长协助园长工作，分管教育教学、后勤保障、安全保卫等工作。

第七条园务委员会负责幼儿园重大事项的决策，监督幼儿园各项规章制度的执行。

第八条各班级教师负责班级教育教学、幼儿生活管理、家园沟通等工作。

第九条保育员负责幼儿的生活照料、卫生保健、安全防护等工作。

第十条食堂工作人员负责幼儿的膳食供应、食品安全等工作。

第十一条门卫负责幼儿园的出入管理、安全巡逻等工作。

第三章教育教学管理

第十二条幼儿园教育教学工作应遵循幼儿身心发展规律，实施德、智、体、美全面发展教育。

第十三条幼儿园应制定科学合理的教学计划，确保教育教学活动的有序开展。

第十四条教师应具备相应的教师资格，热爱幼儿教育事业，具有良好的职业道德。

第十五条教师应严格执行教学计划，认真备课、上课，提高教育教学质量。

第十六条教师应定期参加业务培训，不断提高自身教育教学能力。

第十七条幼儿园应开展丰富多彩的课外活动，培养幼儿的兴趣爱好。

第十八条幼儿园应建立健全教学档案，做好教学成果的总结与推广。

第四章幼儿生活管理

第十九条幼儿园应建立健全幼儿生活管理制度，确保幼儿的生活有序、安全。

第二十条幼儿园应制定合理的作息时间，保证幼儿充足的睡眠和活动时间。

第二十一条幼儿园应提供营养均衡的膳食，确保幼儿的饮食安全。

第二十二条幼儿园应做好幼儿的个人卫生工作，培养幼儿良好的卫生习惯。

第二十三条幼儿园应加强幼儿的安全教育，提高幼儿的自我保护意识。

第五章家园沟通

第二十四条幼儿园应建立健全家园沟通机制，加强与家长的沟通与协作。

第二十五条幼儿园应定期召开家长会，向家长汇报幼儿在园情况，听取家长意见和建议。

第二十六条幼儿园应通过家访、电话、网络等方式，及时与家长沟通幼儿的生活、学习情况。

第二十七条幼儿园应加强与家长的互动，共同关注幼儿的成长。

第六章后勤保障

第二十八条幼儿园应建立健全后勤保障制度，确保幼儿园各项工作的顺利开展。

第二十九条幼儿园应做好财务管理，合理使用资金，提高资金使用效益。

第三十条幼儿园应加强资产管理，确保幼儿园资产的安全、完整。

第三十一条幼儿园应做好卫生保健工作，确保幼儿的身心健康。

第七章安全保卫

第三十二条幼儿园应建立健全安全保卫制度，确保幼儿园的安全稳定。

第三十三条幼儿园应加强门卫管理，严格执行出入管理制度。

第三十四条幼儿园应定期开展安全检查，及时消除安全隐患。

第三十五条幼儿园应加强消防安全管理，确保消防设施完好、有效。

第三十六条幼儿园应加强食品安全管理，确保幼儿饮食安全。

第八章奖惩制度

第三十七条幼儿园应建立健全奖惩制度，对表现优秀、贡献突出的教职工给予表彰和奖励。

第三十八条幼儿园应加强对违规行为的查处，对违反规章制度的教职工给予相应的处罚。

第九章附则

第三十九条本制度由幼儿园园务委员会负责解释。

第四十条本制度自发布之日起施行。

（注：本制度为示例性质，具体内容可根据实际情况进行调整。）

第2篇

第一章总则

第一条为加强幼儿园的规范化管理，提高幼儿园的教育教学质量，保障幼儿的身心健康，根据《中华人民共和国教育法》、《幼儿园工作规程》等法律法规，结合本园实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于幼儿园全体教职工、幼儿及其家长。

第三条幼儿园规章制度是幼儿园管理的重要组成部分，是确保幼儿园正常运转、实现教育目标的重要保障。

第二章教职工管理

第四条教职工招聘与任用

1.幼儿园教职工的招聘应遵循公开、公平、公正的原则，按照国家有关法律法规进行。

2.教职工应具备相应的教师资格、学历和技能，热爱幼儿教育事业，具有良好的职业道德。

3.教职工的任用应经过严格的考核，包括面试、笔试、试讲等环节。

第五条教职工培训与考核

1.幼儿园应定期对教职工进行业务培训，提高其教育教学水平。

2.教职工应积极参加各类培训，不断提高自身素质。

3.幼儿园应建立教职工考核制度，对教职工的工作表现、业务能力、师德师风等进行定期考核。

第六条教职工职责

1.教职工应遵守国家法律