- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录承诺书
我在此郑重承诺,本单位(公司)在经营活动中始终秉持合法合规原则,具备依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录,现对相关情况做出如下承诺:
一、依法缴纳税收的承诺
(一)遵守税收法律法规
本单位严格遵守国家及地方税收法律法规和相关政策规定,自觉接受税务机关的管理和监督。我们深刻认识到依法纳税是企业应尽的社会责任和义务,是支持国家建设、促进社会发展的重要体现。从税务登记、账簿设置、凭证管理到纳税申报、税款缴纳等各个环节,都严格按照税收法规的要求进行操作。
在税务登记方面,我们在规定的时间内,如实向税务机关办理了开业登记、变更登记和注销登记等手续,确保登记信息的真实、准确和完整。在日常经营中,我们按照国家统一的会计制度规定设置账簿,根据合法、有效凭证记账,进行核算,保证财务会计资料的真实性和完整性,为准确计算应纳税额提供可靠依据。
(二)及时准确进行纳税申报
我们建立了完善的税务管理体系,配备了专业的税务人员,负责税收政策的学习、研究和应用,以及纳税申报工作。在纳税申报过程中,我们严格按照规定的期限和内容,如实填写纳税申报表及相关资料,准确计算应纳税额,并及时报送税务机关。对于各项税收优惠政策,我们严格按照规定的条件和程序进行申请和享受,绝不弄虚作假骗取税收优惠。
我们定期对纳税申报情况进行自查自纠,确保申报数据的准确性和完整性。同时,积极配合税务机关的纳税评估和税务检查工作,如实提供有关资料和情况,对税务机关提出的问题及时进行整改。
(三)按时足额缴纳税款
我们始终将按时足额缴纳税款作为企业财务管理的重要工作之一,确保在规定的期限内,按照税务机关核定的税额,足额缴纳各项税款。在资金安排上,优先保障税款的支付,避免因资金问题导致税款滞纳。
对于因特殊情况需要延期缴纳税款的,我们严格按照税收法规的规定,在规定的期限内提出申请,并按照税务机关的要求提供相关资料和证明。经税务机关批准后,在批准的延期缴纳期限内缴纳税款。
(四)过往纳税记录良好
回顾过往经营期间,我们一直保持着良好的纳税记录。从未发生过偷税、漏税、抗税等违法行为,也未受到过税务机关的行政处罚。我们按时足额缴纳了增值税、企业所得税、个人所得税、城市维护建设税、教育费附加等各项税费,为国家和地方财政收入做出了积极贡献。
我们将继续保持依法纳税的良好传统,不断加强税务管理,提高纳税遵从度,为营造公平、公正的税收环境贡献自己的力量。
二、依法缴纳社会保障资金的承诺
(一)遵守社会保障法律法规
本单位高度重视社会保障工作,严格遵守国家及地方社会保障法律法规和相关政策规定,依法为员工办理社会保险登记和缴费手续。我们认识到,为员工缴纳社会保障资金是企业保障员工权益、构建和谐劳动关系的重要举措,也是企业应承担的社会责任。
在社会保险登记方面,我们在成立之日起规定的时间内,及时到社会保险经办机构办理了社会保险登记手续,如实申报本单位的基本信息、员工人数、工资总额等情况。在员工入职后,我们在规定的时间内为其办理社会保险参保手续,确保员工能够及时享受社会保险待遇。
(二)如实申报缴费基数
我们按照国家和地方规定的社会保险缴费基数确定办法,如实申报员工的工资收入情况,作为社会保险缴费基数。在申报过程中,我们严格审核员工工资发放记录,确保缴费基数的真实性和准确性。对于工资收入发生变化的员工,我们及时调整其缴费基数,并按照规定的时间和程序进行申报。
我们坚决杜绝虚报、瞒报缴费基数的行为,避免因缴费基数不实导致员工社会保险待遇受损。同时,积极配合社会保险经办机构的缴费基数审核工作,如实提供有关资料和情况。
(三)按时足额缴纳社会保险费
我们建立了健全的社会保险费缴纳制度,明确了缴费责任人和缴费流程,确保社会保险费能够按时足额缴纳。在每月规定的缴费期限内,我们及时将应缴纳的社会保险费足额存入指定的银行账户,并按照规定的方式向社会保险经办机构报送缴费申报资料。
对于因特殊情况需要缓缴社会保险费的,我们严格按照社会保险法律法规的规定,在规定的期限内提出申请,并按照社会保险经办机构的要求提供相关资料和证明。经批准后,在批准的缓缴期限内补缴社会保险费。
(四)保障员工社会保险权益
我们积极为员工提供社会保险政策咨询和宣传服务,帮助员工了解社会保险的重要性和相关政策规定,提高员工的社会保险意识。同时,及时为员工办理社会保险待遇申领手续,确保员工能够按时足额享受社会保险待遇。
在员工发生工伤、患病、失业、生育等情况时,我们积极协助员工进行工伤认定、医疗费用报销、失业金申领、生育津贴领取等工作,为员工提供必要的支持和帮助。
(五)过往社保缴费记录良好
在过往经营期间,我们一直严格按照规定为员工缴纳社会保险费,从未发生过拖欠、少缴社会保险费的情况。我们按时足
原创力文档


文档评论(0)