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医院党委工作计划安排

一、引言

为深入贯彻落实党的二十大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，切实加强医院党的建设，充分发挥党委的领导核心和政治核心作用，推动医院各项工作高质量发展，结合医院实际，制定本工作计划。

二、加强党的政治建设

（一）坚持党对医院工作的全面领导

始终把党的领导贯穿于医院改革发展、医疗服务、学科建设、人才培养等各个环节，确保医院发展方向与党的方针政策保持高度一致。建立健全党委议事决策机制，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，对于医院的重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用等事项，必须经党委集体讨论决定，切实保障决策的科学性和民主性。

（二）严肃党内政治生活

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党委班子成员要带头参加所在党支部的组织生活，带头开展批评与自我批评，营造风清气正的政治生态。每年至少召开1次高质量的民主生活会和组织生活会，确保党内政治生活规范有序、严肃认真。

（三）严明政治纪律和政治规矩

加强对党员干部的政治纪律教育，引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚决反对和纠正一切违背、歪曲、否定党的理论和路线方针政策的言行，确保党中央的决策部署在医院得到不折不扣的贯彻执行。对违反政治纪律和政治规矩的行为，要严肃查处，绝不姑息迁就。

三、强化党的思想建设

（一）强化理论武装

组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，制定详细的学习计划，每月开展1次集中学习，每季度进行1次学习交流研讨。通过举办专题讲座、学习班、在线学习等多种形式，确保党员干部深刻领会精神实质，把握核心要义。同时，加强对学习成果的考核，将学习情况纳入党员干部的年度考核内容，确保学习取得实效。

（二）做好意识形态工作

加强意识形态阵地建设和管理，牢牢掌握意识形态工作领导权。定期分析研判意识形态领域形势，及时发现和处置意识形态风险隐患。加强对医院网站、公众号、宣传栏等宣传阵地的管理，确保发布的信息准确、正面、积极。

四、推进党的组织建设

（一）加强基层党组织建设

按照标准化、规范化要求，加强党支部建设，选优配强党支部书记，提升党支部的凝聚力和战斗力。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，创新活动形式和内容，增强党支部活动的吸引力和实效性。每年对党支部书记进行至少1次集中培训，提高其党务工作能力。

（二）做好发展党员工作

按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好发展党员工作。注重在业务骨干、优秀青年职工中发展党员，优化党员队伍结构。严格执行发展党员程序，确保发展党员质量。

五、加强党的作风建设和纪律建设

（一）持续整治“四风”问题

严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。加强对党员干部作风建设的监督检查，对发现的问题及时整改，建立长效机制，防止“四风”问题反弹回潮。

（二）加强纪律教育

组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，开展经常性纪律教育和警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。对违反纪律的行为，要严肃查处，发挥纪律的惩戒和警示作用。

六、推进党风廉政建设

（一）落实党风廉政建设责任制

党委要切实履行主体责任，党委书记要履行第一责任人职责，班子成员要落实“一岗双责”。层层签订党风廉政建设责任书，将责任分解到具体岗位和个人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

（二）加强廉政风险防控

对医院的重点领域、关键岗位和重要环节进行廉政风险排查，建立廉政风险防控机制，制定防控措施，定期进行检查和评估，及时发现和消除廉政风险隐患。

（三）严肃查处违纪违法问题

加大对违纪违法问题的查处力度，对发现的线索要及时组织核查，依法依纪严肃处理。加强与纪检监察机关的协作配合，形成惩治腐败的合力。

七、提升党建工作水平

（一）创新党建工作方式方法

积极运用信息化手段开展党建工作，建立党建工作信息平台，提高党建工作效率和质量。创新党建活动形式，开展主题鲜明、内容丰富的党建活动，增强党建工作的吸引力和影响力。

（二）加强党建工作与业务工作融合

坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，找准党建工作与业务工作的结合点和切入点，以党建引领业务发展，以业务发展检验党建成效。围绕医院的中心工作，开展党建课题研究，为医院改革发展提供有力的思想保证和组织保障。

八、发挥党员先锋模范作用

（一）开展党员志愿服务活动

组织党员开展义诊、健康咨询、扶贫帮困等志愿服务活动，增强党员的宗旨意识和服务意识，树立医院良好形象。

（二）设立党员先锋岗

在临床、医技、行政等岗位设立党员先锋岗，引导党员在工作中发挥先锋模范作用，带头遵守职业道德，提高服务质