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  • 2025-09-01 发布于河南
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驾驶员年度考核与雇佣合同规范文本.docx

驾驶员年度考核与雇佣合同规范文本

甲方(驾驶员雇主):

名称:________________

地址:________________

法定代表人:________________

乙方(驾驶员):

姓名:________________

住址:________________

鉴于甲方需要乙方担任驾驶员,乙方愿意接受甲方雇佣,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就驾驶员年度考核与雇佣事宜达成如下协议:

一、雇佣期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期__年。

2.本合同期满后,如双方无异议,可自动续签。

二、工作内容

1.乙方应在甲方规定的时间内,按照甲方要求,完成驾驶员工作。

2.乙方应遵守国家相关法律法规及甲方规章制度,确保行车安全。

3.乙方应爱护车辆,维护车辆整洁,及时报告车辆故障。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的地点工作,如因工作需要,甲方有权安排乙方到其他地点工作。

四、工作时间和休息

1.乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

五、工资待遇

1.乙方工资标准为:月薪____元。

2.乙方工资发放时间为每月__日,如遇节假日顺延。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

六、年度考核

1.甲方将对乙方进行年度考核,考核内容包括但不限于:工作表现、安全驾驶、服务质量等。

2.年度考核结果分为:优秀、良好、合格、不合格。

3.年度考核不合格的乙方,甲方有权解除本合同。

七、保密条款

1.乙方在本合同履行期间及合同终止后,应保守甲方的商业秘密和客户信息。

2.乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应法律责任。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失。

2.甲方违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担相应责任。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。

甲方(驾驶员雇主):

签字(或盖章):________________

日期:________________

乙方(驾驶员):

签字:________________

日期:________________

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