2025版酒店员工劳动合同续签与管理规范.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版酒店员工劳动合同续签与管理规范

甲方（用人单位）：_______

地址：_________________

法定代表人（或负责人）：_______

乙方（劳动者）：_______

住址：_________________

一、劳动合同续签

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

2.乙方在合同期内表现良好，经双方协商一致，同意续签本合同。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体工作内容如下：

[具体工作内容]

[具体工作内容]

[具体工作内容]

2.乙方应遵守甲方的工作制度，履行岗位职责，保证工作质量。

三、工作时间与休息休假

1.乙方实行____制工作，每日工作时间____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、事假等休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，支付方式为____。

2.甲方按照国家规定，按时足额支付乙方工资。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方为乙方提供安全的工作环境，保障乙方的人身安全。

2.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

[具体情形]

[具体情形]

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

[具体情形]

[具体情形]

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：

法定代表人（或负责人）：_______

签订日期：____年____月____日

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日