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年度考勤汇总报告

根据任务要求，我将为您提供一份年度考勤汇总报告，详细描述了员工在整个年度内的考勤情况。以下是报告的内容：

1.员工基本信息：

员工姓名、员工编号、职位、部门、入职日期、离职日期（如果适用）

2.考勤统计信息：

表格将按照月份的顺序列出员工在每个月的考勤情况。每个月包括以下列：

-日期：每月的日期，从1号到31号

-缺勤天数：员工在该日期没有上班或没有按时上班的天数

-迟到次数：员工在该日期上班时迟到的次数

-早退次数：员工在该日期下班时早退的次数

-请假天数：员工在该日期申请并获得批准的请假天数

-出差天数：员工在该日期因工作需要而离开办公地点的天数

-加班天数：员工在该日期加班的天数

3.汇总数据：

该表格还提供了汇总数据，列出了员工在整个年度内的考勤情况，包括但不限于以下内容：

-缺勤总天数：员工在整个年度内的总缺勤天数

-迟到总次数：员工在整个年度内的总迟到次数

-早退总次数：员工在整个年度内的总早退次数

-请假总天数：员工在整个年度内的总请假天数

-出差总天数：员工在整个年度内的总出差天数

-加班总天数：员工在整个年度内的总加班天数

-出勤率：员工在整个年度内的出勤率，按照实际出勤天数与应出勤天数的比例计算得出

4.异常情况：

对于有特殊考勤情况的员工，该表格可以提供详细说明，如长期缺勤、频繁迟到、连续请假等。

5.总结和建议：

根据员工的考勤情况，我们可以从整体角度评估员工的出勤表现。此外，我们还可以提供建议和培训来帮助员工改善他们的考勤态度和行为。

此外，为了保护员工的隐私和数据安全，此报告仅限内部使用，并仅向授权人员发布。

希望这份年度考勤汇总报告能够满足您的要求。如果还有其他需要请随时告诉我。