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第1篇
一、前言
自2020年新冠疫情爆发以来,全球各行各业都受到了严重影响。我国政府采取了一系列措施,有效控制了疫情的蔓延。然而,疫情形势依然严峻,办公场所作为人员密集场所,疫情防控尤为重要。为保障员工的生命安全和身体健康,提高办公场所疫情防控能力,特制定本应急预案。
二、适用范围
本预案适用于公司所有办公场所,包括总部、分公司、办事处等。
三、组织机构及职责
1.成立疫情防控领导小组
(1)组长:公司总经理
(2)副组长:公司副总经理
(3)成员:各部门负责人、安全保卫部、人力资源部、行政部等相关人员
2.疫情防控领导小组职责
(1)负责组织、协调、指挥公司疫情防控工作的开展;
(2)制定、修订和完善疫情防控相关制度和措施;
(3)监督、检查疫情防控工作的落实情况;
(4)及时向上级部门报告疫情情况。
3.各部门职责
(1)人力资源部:负责员工健康状况排查、信息统计、防疫物资采购及发放等工作;
(2)安全保卫部:负责办公场所的消毒、通风、门禁管理等;
(3)行政部:负责疫情防控宣传、培训、后勤保障等工作;
(4)各部门负责人:负责本部门员工的疫情防控工作,确保各项措施落实到位。
四、疫情监测与报告
1.员工健康监测
(1)每日对员工进行体温检测,发现异常情况立即上报;
(2)员工如有发热、咳嗽等症状,应立即就医,并报告公司;
(3)员工应主动报告近期的旅行史、接触史,配合公司做好疫情防控工作。
2.疫情报告
(1)员工发现疑似病例或确诊病例,应立即向公司报告;
(2)公司接到疫情报告后,应立即向当地卫生健康部门报告;
(3)公司应定期向员工通报疫情情况。
五、防疫措施
1.办公场所管理
(1)加强办公场所的通风换气,每日至少通风3次,每次30分钟;
(2)保持办公场所清洁卫生,每日进行消毒,重点区域如会议室、卫生间等加大消毒频次;
(3)加强门禁管理,限制外来人员进入,减少人员聚集;
(4)设立废弃口罩专用垃圾桶,员工废弃口罩应投入专用垃圾桶。
2.员工健康管理
(1)员工上班前应进行体温检测,体温异常者不得进入办公场所;
(2)员工应佩戴口罩,保持社交距离;
(3)鼓励员工错峰用餐,减少餐厅人员聚集;
(4)加强员工健康知识宣传,提高员工防疫意识。
3.防疫物资储备
(1)公司应储备足够的口罩、消毒液、体温计等防疫物资;
(2)定期检查防疫物资储备情况,确保物资充足;
(3)加强防疫物资的采购、储存、分发和使用管理。
六、应急处置
1.发现疑似病例或确诊病例
(1)立即启动应急预案,隔离疑似病例或确诊病例;
(2)对疑似病例或确诊病例的密切接触者进行隔离观察;
(3)对办公场所进行全面消毒;
(4)及时向当地卫生健康部门报告疫情情况。
2.疫情扩大
(1)按照当地政府要求,采取停工、停业等措施;
(2)组织员工进行核酸检测,确保员工身体健康;
(3)加强员工心理疏导,关注员工心理健康;
(4)根据疫情发展情况,及时调整应急预案。
七、宣传教育
1.加强疫情防控知识宣传,提高员工防疫意识;
2.开展疫情防控培训,提高员工疫情防控能力;
3.利用公司内部媒体、网络等渠道,及时发布疫情防控信息。
八、总结与评估
1.定期对疫情防控工作进行总结,查找不足,改进措施;
2.对应急预案的执行情况进行评估,不断完善应急预案;
3.根据疫情变化,及时调整疫情防控措施。
九、附则
1.本预案自发布之日起实施;
2.本预案由公司疫情防控领导小组负责解释;
3.各部门应按照本预案要求,落实疫情防控措施。
本预案旨在保障公司员工的生命安全和身体健康,提高办公场所疫情防控能力。在疫情防控过程中,各部门应密切配合,共同努力,确保公司疫情防控工作的顺利进行。
第2篇
一、前言
面对新冠疫情的严峻形势,为保障公司员工的身体健康和生命安全,维护公司正常运营秩序,特制定本应急预案。本预案旨在明确疫情下的办公场所应对措施,确保在疫情发生时能够迅速、有效地采取行动,降低疫情对公司及员工的影响。
二、适用范围
本预案适用于公司所有办公场所,包括总部、分支机构、项目现场等。
三、组织机构及职责
1.应急指挥部
(1)总指挥:公司总经理
(2)副总指挥:公司副总经理、各部门负责人
(3)指挥部办公室:负责应急预案的组织实施、协调各部门工作、收集和上报疫情信息等。
2.防疫工作小组
(1)组长:人力资源部经理
(2)组员:各部门负责人、安全保卫部、后勤保障部等
(3)职责:负责公司疫情防控工作的具体实施,包括员工健康监测、防疫物资保障、办公场所消毒等。
3.应急处置小组
(1)组长:安全保卫部经理
(2)组员:各部门负责人、安全保卫部、后勤保障部等
(3)职责:负责疫情发生时的应急处置工作,包括隔离、转运、信息发布等。
四、疫情预防与控制措施
1.健康监测
(
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