二零二五年度代缴社保及企业员工福利保障协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度代缴社保及企业员工福利保障协议

甲方（代缴社保及企业员工福利保障方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

乙方（委托代缴社保及企业员工福利保障方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

鉴于甲方具备合法的代缴社保及企业员工福利保障资质，乙方需要委托甲方代缴社保及提供企业员工福利保障服务，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条代缴社保及企业员工福利保障服务内容

1.1甲方根据乙方提供的员工名单，按照国家及地方相关政策法规，代缴乙方员工的社保费用，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

（1）企业年金计划；

（2）补充医疗保险；

（3）企业补充养老保险；

（4）企业补充工伤保险；

（5）企业补充生育保险；

（6）其他乙方需要的福利保障服务。

第二条服务期限

2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

2.2协议期满后，如双方无异议，可续签本协议。

第三条服务费用及支付方式

（1）乙方应在每月代缴社保及提供企业员工福利保障服务前，将费用一次性支付给甲方；

（2）具体费用金额根据乙方员工人数、社保缴费基数、福利保障项目等因素确定。

3.2乙方应按约定时间支付服务费用，如逾期未支付，甲方有权暂停或终止服务。

第四条保密条款

4.1双方对本协议内容及履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

4.2除法律法规要求或双方另有约定外，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第五条违约责任

5.1如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

5.2如一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

第六条争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________________

乙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

甲方（代缴社保及企业员工福利保障方）：

名称：________________________

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法定代表人：___________________

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乙方（委托代缴社保及企业员工福利保障方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________