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- 2025-09-05 发布于云南
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陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司2022年供电服务业务部直聘用工
招聘公告
为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳岗扩就业的部署要求,结合供电所用工实际需求,现就2022年陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司供电服务业务部直聘用工招聘事项公告如下:
一、招聘单位简介
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司属于其他有限责任公司性质的企业,成立于2001年,注册资金2168万元,具备电力工程施工和房屋建筑工程施工总承包三级资质,且具备国家能源局西北监管局颁发的电力设施承装三级、承修一级、承试三级电力设施许可证。公司主要经营范围:110千伏及以下输变电工程施工总承包;110千伏及以下输变电工程勘察、设计、规划及咨询;10千伏及以下输变电设备(施)、电力线路、电力设备、配电设备(施)及电器的维护、运行业务等。
二、招聘数量
本次招聘85人,具体见下表:
序号
用人单位
招聘数量
工作地点
1
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司安康电能建设分公司
12
汉滨区所辖乡镇供电所
2
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司旬阳全能电力工程分公司
10
旬阳市所辖乡镇供电所
3
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司白河卓越电力工程分公司
7
白河县所辖乡镇供电所
4
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司汉阴博能电力工程分公司
10
汉阴县所辖乡镇供电所
5
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司石泉嘉宇电力工程分公司
10
石泉县所辖乡镇供电所
6
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司紫阳东来电力工程分公司
7
紫阳县所辖乡镇供电所
7
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司岚皋利恒电力工程分公司
7
岚皋县所辖乡镇供电所
8
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司宁陕电力工程项目部
8
宁陕县所辖乡镇供电所
9
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司平利电力工程项目部
7
平利县所辖乡镇供电所
10
陕西汉水电力实业(集团)有限责任公司镇坪电力工程项目部
7
镇坪县所辖乡镇供电所
三.用工方式、工作内容及待遇
用工方式:劳动合同制
工作内容:主要从事乡镇供电服务、配电运维检修、故障抢修等农网配电营业岗位工作。
培训培养:对招聘录用的人员进行集中培训,并组织参加职业技能等级评定考试,实行持证上岗。经培训后员工应具备登杆作业、电能表装接、计算机操作等基本技能。
工资薪酬:执行“基本工资+绩效薪酬”工资制度,根据考勤、考核结果兑现薪酬,差旅费、加班费及其他补贴按相关规定据实发放。
福利待遇:办理基本养老、医疗、工伤、失业、生育保险。
后勤保障:提供统一的工作服装、个人工器具、必要的安全及劳保用品,固定工作场所一般设有食堂。
四、招聘对象及条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律法规,具有良好的政治素质和道德品行,热爱电力事业。
2.符合以下专业及学历要求的择业期内高校毕业生(即2021年、2022年高校毕业生)。
专业类别
主要专业名称
学历要求
电工类
电气工程、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、农业电气自动化、供用电技术等相关专业
全日制大专及以上
电子信息类
计算机科学与技术、网络信息安全、通信工程等相关专业
全日制本科及以上
其他工学类
安全工程、土木工程、热能与动力工程、机械制造、自动化等相关专业
全日制本科及以上
管理类
工程管理、技术经济、市场营销等相关专业
全日制本科及以上
3.身体健康,无妨害工作的病症,具有正常履行职责的身体条件和心理素质。符合国家《公务员录用体检通用标准(试行)》及电力企业岗位工作要求。患有以下病症者,不符合招聘要求:
①色盲、双眼矫正视力低于1.0;②双耳听力障碍;③四肢功能残疾;④有恐高症或严重心血管疾病等,不适合电力登高作业生产;⑤其它经指定医疗机构鉴定认为不适应电力生产作业的。
4.具备或经培训后具备登杆作业(高处作业)技能。
5.同等条件下,用人单位所在市(县)属地生源优先,“雨露计划”毕业生优先,退役士兵优先。
五、招聘流程及进度安排
(一)应聘报名
自公告发布之日起至2022年8月14日前,应聘人员通过电子邮件、物流快递及现场报名三种方式报名,每人限报1个招聘单位,并提报相应报名资料(详见附件1)。
(二)资格审查
招聘单位根据应聘报名信息及资料,对应聘人员专业、学历等情况进行资格审查,未通过资格审查的毕业生不再另行通知。
(三)考评测试
应聘毕业生按招聘单位通知时间和要求到指定地点参加考评测试,根据考评测试结果择优确定拟录用毕业生,未入围的毕业生不再另行通知。
(四)确定拟聘人选及公示
择优确定拟录用毕业生,并面向社会公示5个工作日。
(五)入职试用
对公示无异议、体检合格、无妨碍工作病症的拟聘人员,通知办理入职手
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