- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025新华保险总部人力资源部(党委组织部)人才招聘笔试模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、下列属于个人劳动报酬的是()。
A.利息
B.红利
C.住房公积金
D.房租
【答案】:C
【解析】劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。利息是货币所有者因为发出货币资金而从借款者手中获得的报酬,它并非通过个人提供劳动直接获取,而是基于资金的借贷关系产生的收益。红利是指企业或公司在盈利后,按照一定的比例向股东分配的利润,是股东凭借其对公司的投资而获得的收益,不属于个人劳动报酬范畴。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是职工工资的组成部分,是单位给予职工的一种福利性待遇,本质上来源于职工提供劳动所获得的工资,属于个人劳动报酬。房租是房屋所有者将房屋出租给他人使用而获得的收益,是基于房屋的所有权产生的财产性收入,并非个人通过劳动获得的报酬。综上所述,住房公积金属于个人劳动报酬。
2、一般来说,()是指国家为了社会公益事业目的,由国家机关或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
A.公共事业组织
B.社会团体
C.事业单位
D.准公共事务
【答案】:C
【解析】该题描述的是事业单位的定义。事业单位是国家为了社会公益事业目的,由国家机关或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。公共事业组织是指介于政府与企业之间,以服务社会大众为宗旨,从事非营利性活动的组织,范围较宽泛;社会团体是指中国公民自愿组成,为实现会员共同意愿,按照其章程开展活动的非营利性社会组织;准公共事务是指涉及部分社会公众的生活质量和共同利益的一系列活动,以及这些活动的实际结果。所以符合题目描述的是事业单位。
3、中小微企业是我国最具活力的企业群体。受疫情影响,中小微企业发展遇到较大困难。为此,国家加大了对中小微企业的扶持力度,这有利于()。
A.解决消费不足的问题
B.贯彻按劳分配原则
C.优化我国的所有制结构
D.发挥中小微企业的主导作用
【答案】:C
【解析】中小微企业是我国企业群体中极具活力的部分,在疫情影响下发展面临较大困难,国家加大对其扶持力度具有多方面意义。国家扶持中小微企业,主要是为了帮助企业克服困难,促进企业的生产经营,而消费不足问题主要与居民消费意愿、消费能力、市场供需关系等因素相关,扶持中小微企业与解决消费不足之间没有直接的因果联系。按劳分配原则是在公有制经济范围内,按照劳动者提供的劳动数量和质量进行分配的原则,扶持中小微企业,无论是从政策目的还是实际影响上,都与贯彻按劳分配原则没有直接关联。我国坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。中小微企业涵盖了多种所有制形式,加大对中小微企业的扶持力度,能够促进中小微企业发展壮大,进一步激发非公有制经济的活力和创造力,优化不同所有制经济的比重、规模和布局等,从而优化我国的所有制结构。在我国国民经济中,国有经济起主导作用,它控制着国民经济的命脉,对经济发展起主导作用,中小微企业不具有主导作用。综上,国家加大对中小微企业的扶持力度,有利于优化我国的所有制结构。
4、民事法律关系的三要素是()。
A.物、行为、智力成果
B.主体、客体、内容
C.自然人、法人、其他组织
D.主体、行为、权利与义务
【答案】:B
【解析】民事法律关系是由民事法律规范调整所形成的以民事权利和民事义务为核心内容的社会关系。其由主体、客体和内容三要素构成。主体是指参与民事法律关系,享有民事权利和承担民事义务的人;客体是民事权利和民事义务所共同指向的对象;内容则是指民事主体所享有的权利和承担的义务。物、行为、智力成果是民事法律关系客体的具体表现形式,并非构成民事法律关系的要素。自然人、法人、其他组织是民事主体的具体类型,并非民事法律关系的要素本身。权利与义务是民事法律关系内容的体现,行为是客体或引起法律关系变动的因素,不能完整构成民事法律关系的三要素。所以,构成民事法律关系的三要素为主体、客体、内容。
5、甲与乙签订了一份合同,合同约定由丙向甲履行债务,现丙履行债务的行为不符合合同约定,甲有权请求()承担违约责任。
A.乙
B.乙和丙共有
C.丙
D.乙或丙
【答案】:A
【解析】根据合同相对性原理,合同主要是在特定的合同当事人之间发生法律约束力,只有合同当事人一方能够向合同的另一方当事人基于合同提出请求或提起诉讼。虽然合同约定由丙向甲履行债务,但丙并非合同的当事人,当丙履行债务行为不符合合同约定时,甲只能向合同的相对方乙请求承担违约责任,而不能直接要求丙承担违约责任,也不是由乙和丙共同承担或者在乙和丙中选择承担。所以甲有权请求乙承担违约责任。
您可能关注的文档
- 2025新疆巩留县公安局招聘工作人员(20人)笔试备考题库含答案详解(最新).docx
- 2025新疆巩留县公安局招聘工作人员(20人)笔试备考题库及答案详解(最新).docx
- 2025新疆巩留县公安局招聘工作人员(20人)笔试备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2025新建区公开招聘编制外工作人员【11人】笔试备考题库附答案详解(实用).docx
- 2025新建区公开招聘编制外工作人员【11人】笔试备考题库含答案详解(预热题).docx
- 2025新建区公开招聘编制外工作人员【11人】笔试备考题库含答案详解(典型题).docx
- 2025新建区公开招聘编制外工作人员【11人】笔试备考题库及答案详解(典优).docx
- 2025新华保险总部人力资源部(党委组织部)人才招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解(达标题).docx
- 2025新华保险总部人力资源部(党委组织部)人才招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解(a卷).docx
- 2025新华保险总部人力资源部(党委组织部)人才招聘考前自测高频考点模拟试题含答案详解(模拟题).docx
原创力文档


文档评论(0)