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税务师-财务与会计-突击强化题-第12章流动负债

单［选题］1.下列关于短期薪缺勤的表述中，错误的是()。

A.我国企业职工休婚假、产假、丧假、探亲假、病假期间的工资通常属于非累

积薪确认

B.与非累积薪缺勤相关的职工薪酬未包含在职工工资等薪酬中

C.本期尚未用完的非累积薪缺勤权利将予以取消，并且职工离开企业时也无

权获得现金支付

D.职工累积未使用的薪缺勤的权利在其离开企业时是否有权获得现金支付，

不影响义务的确认，但影响计量的义务金额

正确答案：B

参考解析：通常情况下，与非累积薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每

期发放的工资等薪酬中，企业不必额外作相应的账务处理。

单［选题］2.下列交易或事项，不通过“其他应付款”科目核算的是()。

A.暂收其他单位的款项

B.存出保证金

C.预付经营租入包装物租金

D.存入保证金

正确答案：B

参考解析：存出保证金应通过“其他应收款”科目核算。

单［选题］3.关于设定受益计划，下列会计处理中不正确的是()。

A.设定受益计划修改所导致的与以前期间职工服务相关的设定受益计划义务现

值的增加或减少计入其他综合收益

B.设定受益计划净负债或净资产的利息净额计入当期损益

C.重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益

D.当期服务成本计入当期损益

正确答案：A

参考解析：选项A属于过去服务成本，应计入当期损益

单［选题］4.甲公司为增值税一般纳税人。2022年6月20日，甲公司购入一栋办

公楼于当月达到预定可使用状态。6月30日，甲公司取得该办公楼的增值税专

用发票并认证相符，专用发票上注明的价款为8000万元，增值税税额为720万

元，款项已用银行存款支付。不考虑其他因素。甲公司购买该办公楼在当期允

许抵扣的增值税进项税额为()。

A.288

B.432

C.720

D.0

正确答案：C

参考解析：甲公司购买该办公楼在当期允许全部抵扣，2019年4月1日以后不

动产增值税进项税额全部可予抵扣。

参考会计分录：借：固定资产8000应交税费一应交增值税(进项税额)720

贷：银行存款8720

单［选题］5下列关于预收账款的说法中正确的是()。

A.预收账款应按照合同约定的价款入账

B.任何企业都必须设置“预收账款”科目

C.企业向购货单位预收款项时，应借记“预收账款”科目

D.预收账款账户期木如为借方余额，反映企业应向购货单位补收的款项

正确答案：D

参考解析：选项A预收账款应按照实际收到的金额入账；选项B企业预收账

款业务不多的企业，可不单独设置“预收账款”科目，将预收的款项直接记入

“应收账款”科目的贷方；选项C企业向购货单位预收款项时，账务处理是借

记“银行存款”等科目，贷记“预收账款”科目。

单［选题］6.2022年，甲公司因操作技术和操作系统升级，需要裁减一部分员

工。员工是否接受裁减是可以选择的。甲公司调查发现，预计将发生补偿金额

500万元的可能性为70%发生300万元补偿金额的可能性为30%发生200万

元补偿金额的可能性为20%o为职工转岗发生的培训费可能需要支付200万元。

假定不考虑其他因素，进行上述辞退计划，应确认的应付职工薪酬是0万元。

A.500

B.380

C.700

D.580

正确答案：A

参考解析：该辞退计划应按照最有可能发生的辞退金额计量，即应付职工薪酬

=500(万元)。为职工转岗发生的培训费不属于辞退福利，在实际发生时进行

相关的会计处理。

单［选题］7.企业向职工发放的货币性福利，在实际支付时应做的会计处理是

()o

A.借记“应付职工薪酬”科目，贷记“银行存款”科目

B.借记“管理费用”科目，贷记“银行存款”科目

C.借记“管理费用”科目，贷记“库存现金”科目

D.借记“职工奖励及福利基金”科目，贷记“库存现金”科目

正确答案：A

参考解析：》提福利：借：管理费用、生产成本等，贷：应付职工薪酬。实际

支付：借：应付职工薪酬，贷：银行存款

单