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诊所聘用合同范本

甲方（诊所）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

鉴于甲方系依法成立的医疗机构，乙方具备相应的医疗专业知识和技能，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方受聘于甲方从事医疗工作事宜，经友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共计____年。

2.合同期满后，甲乙双方如无异议，可协商续签合同。

二、工作内容

1.乙方在合同期限内，应全职在甲方从事医疗工作，严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应按照甲方的安排，承担以下工作：

（1）诊疗患者，提供专业、优质的医疗服务；

（2）参与门诊、住院部的日常工作，完成甲方交办的各项任务；

（3）参与医疗科研、学术交流及培训活动；

（4）参与甲方组织的义诊、宣传活动；

（5）其他与医疗工作相关的事宜。

三、工作地点及时间

1.乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址：____________________。

2.乙方的工作时间为每周__天，每天__小时，具体时间由甲方根据实际工作需要安排。

四、劳动报酬及福利

1.甲方按月支付乙方劳动报酬，报酬标准为：基本工资+绩效工资。具体金额及支付方式如下：

（1）基本工资：人民币____元/月；

（2）绩效工资：根据乙方的业务水平、工作绩效等因素确定，具体金额由甲方根据实际情况予以评定。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇；

（2）提供住宿及餐饮补贴；

（3）为乙方缴纳社会保险及公积金；

（4）提供医疗、意外伤害保险；

（5）其他甲方认为合理的福利。

五、劳动保护及保密

1.甲方应保障乙方的劳动安全，提供符合国家标准的劳动保护设施和条件。

2.乙方在合同期间及解除、终止合同后，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及患者隐私。

六、合同的解除和终止

1.在合同期限内，甲乙双方均可提前__天书面通知对方解除合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以单方面解除合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；

（4）法律法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以单方面解除合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件的；

（3）甲方违法解除劳动合同的；

（4）法律法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.本合同履行过程中，甲乙双方如发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____年__月__日

以下为合同附件，与合同正文具有同等法律效力：

附件一：乙方学历、资格证明及工作经历

附件二：甲方工资支付办法及考核标准

附件三：甲方保密制度

……

（以下内容为合同正文的具体条款，字数超过3000字）

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共计____年。

2.合同期满后，甲乙双方如无异议，可协商续签合同。续签合同的具体事宜，双方应提前__个月进行协商。

3.在合同期限内，乙方如需提前解除合同，应提前__个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。

4.在合同期限内，甲方如需提前解除合同，应提前__个月书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

二、工作内容

1.乙方在合同期限内，应全职在甲方从事医疗工作，严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应按照甲方的安排，承担以下工作：

（1）诊疗患者，提供专业、优质的医疗服务，确保患者安全；

（2）参与门诊、住院部的日常工作，完成甲方交办的各项任务；

（3）参与医疗科研、学术交流及培训活动，提高自身业务水平；

（4）参与甲方组织的义诊、宣传活动，普及医学知识；

（5）积极参与甲方的内部管理，提出合理化建议；

（6）其他与医疗工作相关的事宜。

3.乙方应按照甲方的要求，参加各类业务培训、考核，不断提高业务能力。

4.乙方在合同期间，应积极参加甲方组织的各类活动，维护甲方的形象和利益。