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劳务协议个人
甲方(用工单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方因业务发展需要,拟聘请乙方为甲方提供劳动服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经充分协商,达成以下协议:
一、协议主体
1.1甲方为具有独立法人资格的用工单位,具备合法的用工资格。
1.2乙方为具备完全民事行为能力的劳动者,愿意为甲方提供劳动服务。
二、工作内容
2.1乙方同意按照甲方的安排,从事以下工作:
(详细描述乙方的工作内容,包括但不限于岗位职责、工作范围、工作地点等,以下为示例)
乙方的工作岗位为市场营销专员,主要负责以下工作内容:
(1)负责甲方产品的市场推广和销售工作;
(2)开展市场调研,了解市场需求,收集市场信息;
(3)制定市场推广计划,并执行;
(4)与客户建立良好的沟通,维护客户关系;
(5)完成甲方交代的其他相关工作。
2.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并保证工作质量。
三、工作时间
3.1乙方的工作时间为每日______小时,每周工作______天,具体作息时间按照甲方的规定执行。
3.2乙方应遵守甲方的作息时间,不得迟到、早退、旷工。
3.3乙方因特殊原因需要请假时,应提前向甲方提出申请,经甲方批准后方可请假。
四、劳动报酬
4.1甲方按照乙方的实际工作量支付劳动报酬,具体报酬标准如下:
(1)基本工资:每月人民币______元;
(2)提成:按照实际销售额的______%计算;
(3)奖金:根据乙方的工作表现和业绩,甲方有权给予乙方奖金。
4.2甲方每月______日发放上月工资,如遇节假日顺延。
4.3乙方在甲方工作期间,享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。
五、社会保险与福利
5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
5.2乙方在甲方工作期间,享有以下福利:
(1)免费提供住宿;
(2)提供工作餐;
(3)提供一定的通讯补贴;
(4)提供培训和学习机会。
六、劳动纪律
6.1乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
6.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方机密信息。
6.3乙方不得在甲方工作期间从事与甲方业务无关的活动。
七、合同的解除和终止
7.1乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:
(1)乙方严重违反甲方规章制度的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(5)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(6)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(7)乙方被依法追究刑事责任的。
7.2甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:
(1)甲方未按照本协议约定支付劳动报酬的;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(3)甲方制定的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(4)甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(5)甲方免除乙方劳动合同中规定的义务或者降低乙方劳动合同中规定的条件,乙方不同意的。
7.3本协议的终止:
(1)乙方达到法定退休年龄或者完全丧失劳动能力的;
(2)乙方死亡或者宣告失踪的;
(3)甲方破产、解散或者被吊销营业执照的。
八、争议解决
8.1双方因履行本协议发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
以下是关于个人内容丰富的部分:
一、个人基本信息
10.1乙方个人信息:
(1)姓名:____________________
(2)性别:____________________
(3)出生年月:____________________
(4)身份证号码:____________________
(5)住址:____________________
(6)联系方式:____________________
(7)学历:____________________
(8)专业:____________________
(9)工作经验:____________________
二、个人能力与特
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