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塑料厂招聘管理制度
一、总则
1.目的
本制度旨在规范塑料厂的招聘流程，确保招聘到符合塑料厂发展需求、具备专业技能和良好素质的人才，为塑料厂的持续发展提供人力资源保障，同时体现塑料厂以人为本、注重人才培养与发展的企业文化。
2.适用范围
本制度适用于塑料厂所有部门的各类岗位招聘，包括但不限于生产部门、研发部门、销售部门、行政部门、财务部门等，涵盖正式员工、试用期员工及临时员工的招聘。
3.招聘原则
-公平公正：招聘过程中遵循公平、公正的原则，为所有应聘者提供平等的机会，不以性别、年龄、种族、宗教信仰等因素进行歧视。
-德才兼备：注重应聘者的品德修养和专业才能，不
人力资源管理师持证人
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