中国银行2025营口市秋招笔试创新题型专练及答案.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

中国银行2025营口市秋招笔试创新题型专练及答案

一、数据分析题（3题，每题10分）

背景：营口市2024年金融行业就业人数与薪资增长趋势如下表所示，请结合数据回答问题。

|行业|就业人数（人）|平均薪资（元/月）|年增长率（%）|

||||--|

|银行业|5,200|8,500|12%|

|保险业|3,800|6,200|8%|

|证券业|1,500|12,000|15%|

|其他金融|2,500|7,500|10%|

问题：

1.若2025年银行业就业人数预计增长10%，平均薪资增长8%，则预计2025年银行业总薪资支出比2024年增长多少？

2.哪个行业的薪资年增长率与就业人数年增长率最接近？请说明理由。

3.若中国银行营口分行计划2025年招聘300名员工，其中银行业占60%，保险业占20%，证券业占10%，其他金融占10%，假设各行业薪资水平按2024年数据增长10%，分行预计总薪资支出为多少？

二、逻辑推理题（4题，每题7分）

背景：营口市某金融机构招聘过程中，面试官给出以下条件：

-若候选人A通过笔试，则B也通过；

-若B未通过，则C通过；

-若C通过，则D也通过；

-若A未通过，则E通过；

-若E通过，则F未通过。

问题：

1.若A未通过笔试，则至少有几位候选人通过？

2.若D未通过，则A是否一定未通过？请说明理由。

3.若F通过，则A是否一定通过？请说明理由。

4.若C未通过，则A、B、E中至少有几位通过？

三、行业知识题（5题，每题6分）

背景：中国银行营口分行2025年重点拓展营口市沿海经济带金融业务，涉及跨境电商、海洋产业融资等。

问题：

1.营口市的主要沿海经济带有哪些？简述其金融需求特点。

2.跨境电商融资常用的金融工具有哪些？结合营口港的区位优势，说明其适用性。

3.海洋产业融资面临哪些风险？银行应如何设计风控方案？

4.若中国银行推出“营口海洋产业专项贷”，年利率较基准利率上浮1%，假设某渔企贷款500万元，5年期，按等额本息还款，实际需多支付多少利息？

5.营口市政府计划通过政策性金融工具支持中小企业发展，银行应如何配合？请列举两种政策工具及操作流程。

四、开放性应用题（2题，每题15分）

问题：

1.结合营口市“十四五”规划中的金融创新政策，中国银行营口分行应如何优化服务以吸引更多小微企业客户？请提出具体措施并说明可行性。

2.若中国银行营口分行计划开展一场“金融知识进校园”活动，面向营口市本地高校学生，请设计活动方案，包括主题、内容、形式及预期效果。

答案及解析

一、数据分析题

1.答案：15.8%

解析：

-2024年银行业总薪资支出=5,200×8,500=44,200,000元

-2025年银行业就业人数=5,200×(1+10%)=5,720人

-2025年银行业平均薪资=8,500×(1+8%)=9,180元

-2025年总薪资支出=5,720×9,180=52,545,600元

-增长率=[(52,545,600-44,200,000)/44,200,000]×100%≈15.8%

2.答案：保险业

解析：

-银行业：就业增长率12%，薪资增长率12%，差值0；

-保险业：就业增长率8%，薪资增长率8%，差值0；

-证券业：就业增长率15%，薪资增长率15%，差值0；

-其他金融：就业增长率10%，薪资增长率10%，差值0。

所有行业增长率一致，但保险业就业人数占比相对较低，波动风险较小，故选保险业。

3.答案：2,325,000元

解析：

-银行业招聘人数=300×60%=180人，薪资=8,500×(1+10%)×180=1,653,000元

-保险业招聘人数=300×20%=60人，薪资=6,200×(1+10%)×60=414,000元

-证券业招聘人数=300×10%=30人，薪资=12,000×(1+10%)×30=396,000元

-其他金融招聘人数=300×10%=30人，薪资=7,500×(1+10%