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人才外包合同

一、合同主体

（一）合同双方

本合同由以下双方共同订立。甲方（用人单位）名称为____________________，注册地址位于____________________。乙方（外包服务提供商）名称为____________________，注册地址位于____________________。双方基于平等互利原则，自愿协商并确认本合同的全部内容。合同目的是乙方为甲方提供特定领域的人才外包服务，以确保甲方业务需求得到满足。合同中双方均视为独立法人或合法实体，拥有完全民事行为能力，并承担相应的权利义务。任何一方变更信息时，应提前书面通知对方。

（二）合同内容

本合同的核心内容是乙方向甲方提供专业人才外包服务。服务范围涵盖乙方招聘、培训并管理符合甲方要求的各类专业人才，外包雇员将根据甲方指定的岗位工作。服务内容包括但不限于日常工作执行、项目支持及相关专业职责履行，具体岗位要求和工作内容由双方另行签订附件详细约定。服务目标是为甲方优化人力资源配置，提升运营效率。本合同下，乙方雇员由乙方直接管理，甲方向乙方支付服务费用作为对价。双方确认服务不涉及任何政治敏感领域，符合国家相关法律法规要求。

二、责任与义务

（一）甲方的责任与义务

甲方的主要义务包括提供安全的办公环境、必要的办公设备和技术支持，确保外包雇员在甲方工作场所执行任务时免受危险。甲方应明确指导工作目标和任务流程，定期评估工作绩效并向乙方反馈意见，以便乙方及时调整管理措施。甲方需及时足额支付服务费用，并按期向乙方提供准确的工作需求报告。此外，甲方有责任保护乙方提供的保密信息，不得未经授权泄露给第三方。甲方无权直接与乙方雇员建立劳动关系，所有管理指令均通过乙方协调处理。

（二）乙方的责任与义务

乙方承诺派遣的雇员具备相关专业资质和经验，符合甲方岗位描述要求。乙方负责雇员的招聘筛选、背景审查、培训安排和日常管理，确保其工作态度和质量达到行业标准。乙方需定期报告雇员工作状态和绩效数据，并根据甲方反馈改进服务流程。乙方应按时向甲方开具服务费用发票，管理所有与雇员相关的法律事务，包括劳动关系和薪酬发放。乙方有义务遵守保密规定，保护甲方业务信息不被泄露。在任何情况下，乙方应确保服务内容健康向上，不涉及任何不良信息。

三、合同条款

（一）合同期限

本合同自_年_月_日起生效，终止日期为_年__月日。合同初始有效期为__个月，双方可在终止前30天内协商续约或延长，并以书面形式确认。合同续延的条件是基于双方互评服务满意度，如任何一方未提出续签意向，则本合同自动终止于原约定期满之日。合同期间，双方不得无故中止服务，除非出现本协议规定的终止情形。

（二）服务费用与支付

甲方按约定向乙方支付服务费用，总金额为人民币____________________元整。费用计算方法基于服务时间和岗位级别，具体由服务附件明确。支付方式为每_个月结算一次，甲方应在收到乙方合规发票后15个工作日内转账至乙方指定银行账户。账户信息为_________________。逾期付款时，甲方需按每日万分之五的标准支付滞纳金。所有费用均包含税费，并由乙方代缴相关税费。双方确认服务费用公平合理，不包含任何广告或推广元素。

（三）工作范围与地点

外包雇员的日常工作地点为甲方指定的办公场所，具体地址为____________________。工作时间为每周__小时，依据甲方需求可灵活调整。乙方雇员的工作范围严格限于合同附件描述的职责，如数据管理、技术支持或客户服务等专业领域。甲方不得要求雇员从事合同外任务，确保工作内容不涉及暴力或危险活动。变更工作范围或地点时，需双方书面同意，并以附件形式补充约定。

四、违约责任

（一）违约情形与责任

任何一方未能履行本合同约定义务，包括无故拖延付款、违反保密条款、提供不合格服务或擅自中止合同，均视为违约。违约方需向守约方赔偿直接损失，包括经济损失和法律费用。赔偿金额上限为合同总金额的百分之二十，具体计算依据实际情况评估。如乙方服务严重不符合标准，甲方可要求乙方无偿替换雇员或终止部分服务。如甲方未按时支付费用，乙方有权暂停服务直至款项到账。违约行为不得涉及其它侵权活动。

（二）不可抗力条款

若因战争、自然灾害、公共卫生事件或其他不可预见且不可控事件导致合同无法履行，受影响一方应在事件发生后3日内书面通知对方，并提供证据。受影响方可部分或全部免除违约责任，但需尽力减少损失。双方协商后续补救措施，如调整服务计划或延期履行义务。本条款不适用于人为原因造成的违约。

五、争议解决方法

（一）争议处理程序

本合同履行过程中出现争议时，双方应首先通过友好协商解决，并在争议发生后15个工作日内召开会议讨论解决方案。若协商不成，任何一方可将争议提交至双方共同选择的仲裁机构仲裁，仲裁地点为________