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东莞职业技术学院
2025级三年制工商企业管理专业群
酒店管理与数字化运营人才培养方案
(三二分段高职阶段)
一、专业名称及专业代码
表1酒店管理与数字化运营专业一览表
专业名称
专业代码
酒店管理与数字化运营
540106
二、入学要求
高中阶段教育毕业生或具有同等学力者
三、修业年限
实行弹性学制,基本修业年限为全日制三年,学习年限2-5年。
四、职业面向及职业岗位分析
(一)职业面向
表2职业面向分析表
专业
名称
所属专业大类(代码)
所属专业类(代码)
对应行业
(代码)
主要职业类别(代码)
主要岗位群或
技术领域举例
职业技能等级证书或资格证书举例
酒店管理与数字化运营
旅游大类(54)
旅游类(5401)
住宿业
(61)
餐饮业
(62)
饭店服务人员
4-04-01
旅游及公共游览场所服务人员
4-04-02
调酒和茶艺人员
4-03-03
互联网营销师
4-01-06-02
酒店前厅部领班、酒店餐饮部经理、调酒师、茶艺师、咖啡师、酒店产品收益专员、旅游酒店OTA运营专员
全国导游人员资格证、茶艺师、咖啡师、侍酒师、澳门职业技能认可基准、1+X研学旅行指导师、1+X酒店收益管理证书等。
(二)职业岗位群分析
表3职业岗位群分析表
序号
职业岗位
典型工作任务
职业能力要求
对应核心课程
1
酒店前厅部领班
1.酒店预定服务、接待与销售、入住登记
2.行李服务、问询服务
3.办理结账和离店服务
4.酒店各项预定任务的统筹和安排
5.部门员工的管理及考核
6.部门日常工作的管理。
1.具备良好的英语或日语口语和书面表达能力
2.熟悉使用酒店管理软件和系统,具备基本的文件表格操作能力
3.熟悉酒店前台接待各项工作的流程,具有一定的管理能力
4.具备良好的礼仪及沟通能力
5.具备部门工作统筹及计划能力、团队管理能力
1.旅游与酒店数字化运营概论
2.商务接待与礼仪
3.旅游酒店英语
4.酒店岗位实务与管理一、二
5.旅游企业岗位实务与管理一、二
6.研学旅行课程设计
7.旅游酒店OTA运营
8.酒店收益管理
2
餐厅经理
1.餐厅营销方案制订
2.餐厅成本控制方案制订
3.餐厅产品质量把控
4.菜肴价格制订
5.餐厅客诉事件处理
1.能制订餐厅节假日营销方案、平时促销方案、平时营销工作安排方案
2.善于节约人力成本、食材成本、营业成本等
3.熟知餐饮服务标准,会做餐饮服务及服务培训,知晓餐饮菜肴标准
4.能正确制订菜肴价格,包括餐饮产品调价机制
5.能有效处理好客人投诉及其它突发事件
3
酒店产品收益专员
1.酒店产品及细分市场
2.需求预测及价格体系
3.客房预订渠道及预订流程
4.动态差异定价与容量控制
5.收益评估及制定优化方案
1.及时掌握市场动向,参与制定销售方案;
2.掌握本地区及国内外商务、会议、宴会市场信息及线索,跟进赢单
3.所属区域内酒店的价格评估及谈判签约;
4.维护所属区域内酒店的价格并定期与同行进行比较,根据不同情况作出相应的调整;
4.时刻关注区域内酒店的房态情况以保证公司预订业务的顺畅。
5.协调酒店营收与后场部门之间的各种关系(包括预定、结算、投诉等)
4
旅游酒店OTA运营专员
1.负责酒店基础信息、日常房态、房价维护
2.负责平台订单管理
3.开展点评管理,提升酒店网络口碑
4.负责流量获取,提升转化率,提高酒店销量
1.熟悉并掌握OTA平台各项运营环节和规则
2.熟悉OTA平台上品操作、信息维护、订单处理、点评管理的实操。
3.掌握OTA平台的排名规则和营销规则,善用平台各种工具优化排名,提升流量和转化率。
4.具有敏锐数据分析思维意识和的市场预测能力。
5
调酒师/调饮师
1.吧台清洁、摆设、
2.调制酒水、饮品酒水补充
3.应酬客人和日常管理
4.酒水饮品的创作
5.酒水饮品的销售
1.具备良好的服务意识
2.具备的专业知识:
3.酒水知识、原料贮藏保管知识、设备用具知识、酒具知识、营养卫生知识、安全防火知识、酒单知识、配方知识、酒水定价原理、习俗知识、英语知识、顾客心理学
6
茶艺师
1.向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识;
2.根据茶叶的品质选择合适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡;
3.茶品的销售
4、按不同茶艺要求,选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等环境。
1.具备良好的茶艺实际操作能力。
2.具备良好的沟通交流能力。
3.具备一定的茶叶评审能力。
4.具备一定的美学鉴赏能力。
5.具备线上线下产品推介及销售能力。
7
咖啡师
1.意式浓缩咖啡制作
2.奶泡制作
3.花式咖啡制作
4.雕花及拉花创作
5.单品咖啡制作
6.咖啡馆运营管理
1.能够熟练掌握各类咖啡设备的用法及维护保养方法
2.能够完成各类咖啡饮品的制作
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