领导班子民主生活会对照检查材料 - 鲍.docxVIP

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现代公司党委年度民主生活会

班子对照检查材料

按照上级公司党委关于认真开好年度党员领导干部民主生活会的相关要求，在公司督导组的悉心指导下，中电投现代有限责任公司党委围绕主题，结合典型案例，深刻检视班子自身存在的问题，分析原因症结，研究制定切实可行的整改措施。

一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改落实情况

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会查摆问题共6项，已完成整改6项。会上批评意见12条，已经结合学习和工作实际完成整改。具体情况如下：本人主题教育专题民主生活会整改问题分为两部分，一部分是理论学习方面的整改，一部分是沟通管理方面的整改。在理论学习方面问题的整改，本人年带着问题注重加强理论知识方面的储备和提升，坚持按时参加党委和所在党支部的集中学习，改进学习方式，提前预习，带着问题积极在会上发言，制定解决问题的落实措施。全年参加党委“第一议题”学习17次，参加党委理论中心组学习7次，参加支部“三会一课”学习20余次，专题发言3次，参加集体研讨20余次，即使出差在外，我也坚持抽时间以视频的方式参加学习，因工作实在不允许，返岗后也会抽时间做好补学，坚持学的更全面更深入，发挥理论指导工作的作用。在沟通管理方面的整改，多为其他领导对我的批评意见，这方面我自己也认识到这方面的不足，通过其他班子成员给我具体的指出后，我也深深地思考过，问题的根源还主要来源于我学的理论知识不全面不扎实，特别对管理方面的经验不足，仅凭老办法老模式管理，与时俱进意识方面有差距。带着这些问题，年我主动学习了《企业管理》《团队合作》《物资管理》《说话的艺术》等管理类方面书籍，加强了自身欠缺管理方面知识的补充，同时，经过深刻的思考，找准融入提升工作的切入点，完善了分管部门制度，梳理优化了各岗位工作流程，确保职能全覆盖、工作无死角。在沟通方面，我带着学习的知识，自觉强化沟通意识，做到凡事主动和业务方沟通交流，及时洞察业务进度情况，多向党委汇报进度进展情况，集中合力推进工作前进，为公司高质量发展贡献自己的力量。

二、存在的主要问题

第一，对照中央提出的四个方面问题进行对照检查

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

1.理论学习的主动性不够。在抓实理论学习方面缺乏有效的手段，有时因急于完成业务工作，存在被动应付的情况。未能达到持续坚持理论学习和党课教育，有待继续提高理论水平和党性修养，没能有效的将理论学习转化为实践成果。

2.政治执行力有待提升。还没有真正做到从政治高度观察和处理问题，有时在对上级决策部署的理解上存在偏差，过分关注各自分管领域的工作，存在着不同程度的本位主义。存在一定的个人主义、本位主义，影响工作开展和效果。

3.理论学习的系统性不足。有时满足于集体学习时已经学过了，满足于自学看过了，反复学、深入学、带着问题思考学做得不够。比如在学习港口经营知识方面经常会带着问题深入的学习思考，但学习其他方面的知识思想上就有所松懈，只掌握中心思想就可以了系统性不足。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面，我深刻认识到自身存在的不足和需要改进的地方。

1.党性修养不够深入。虽然我始终以党性原则修身律己，但在实际工作和生活中，有时对党的理论学习不够深入，理解不够透彻，导致在面对复杂问题时，不能迅速找到正确的方向和方法。今后我将进一步加强理论学习，提高自己的政治素养和理论水平。

2.纪律意识有待加强。尽管我时刻以《条例》等党规党纪为标尺，但在一些具体工作中，有时会出现松懈和麻痹思想，没有严格按照规定程序办事。例如，在处理紧急事务时，有时会忽略请示报告制度，直接做出决定。今后我将更加严格要求自己，确保每一项工作都符合党的纪律和规矩。

3.作风建设仍需提升。在落实中央八项规定及其实施细则精神方面，虽然我能够自觉遵守，但有时在接待和公务活动中，存在讲排场的现象，没有真正做到勤俭节约。今后我将更加严格自律，以实际行动践行中央八项规定精神。

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

在带头遵规守纪、清正廉洁的前提下，勇于担责、敢于创新是每一位党员干部应有的责任和担当。然而，在实际工作中，我发现自己在这方面还存在一些不足之处，需要进行自我批评和反思。

1.在推动高质量发展方面还存在一定的差距。虽然我在工作中努力贯彻落实中央的决策部署，但在具体实施过程中，有时会出现对政策理解不深、执行不到位的情况。这导致我在推动集团公司“均衡增长战略”落实落地的过程中，没有充分发挥自己的作用，没有为公司的发展做出更大的贡献。

2.在强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当方面还有待提高。面对公司改革中的矛盾和问题，我有时会表现出回避的