升级版长期劳动合同.docVIP

升级版长期劳动合同

甲方：________________________

乙方：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本长期劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同为长期劳动合同，自______年______月______日起至法定退休年龄止。

1.2合同期满前，乙方提出续订劳动合同的，甲方应与乙方协商续订事宜。

第二条工作内容与地点

2.1乙方的工作岗位为________________________，工作地点为________________________。

2.2甲方根据生产经营需要，经与乙方协商后，可以调整乙方的工作岗位或地点。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2甲方依法保障乙方的休息休假权利，并安排乙方享受法定节假日及带薪年休假。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资标准为________________________，甲方按月支付，具体支付方式为________________________。

4.2甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，并按国家规定执行福利待遇。

第五条劳动保护与职业培训

5.1甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，并定期组织乙方进行职业安全卫生培训。

5.2乙方应严格遵守安全操作规程，甲方应给予必要的安全防护措施及劳动保护用品。

第六条合同的变更、解除与终止

6.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

6.2有下列情形之一的，本合同可以解除：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的；

（3）甲方依照法律规定裁减人员的；

6.3合同终止时，甲方应依法支付乙方经济补偿。

第七条违约责任

7.1甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

7.2甲方未按时足额支付劳动报酬的，应支付乙方赔偿金。

7.3乙方擅自离职的，应承担相应的违约责任。

第八条争议解决

8.1本合同的争议解决方式为协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：______年______月______日