中高层管理人员素质模型及其分类研究.pdf

中高层管理人员素质模型及其分类研究.pdf

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

中管理人员的素质模型

要想有效的提高空降兵招聘的成功率,我们除了要明确高管招聘过程中容易出现的错误之

外,还有一个重要的前提就是要知道管理人员通常的素质模型样的,也就是说,我们要

知道一个合格的通常应该具备哪些素质要求。

一、素质的基本概念

素质又叫胜任特征,是指能将某一工作中成就卓越与成就一般的人区别开来的特

征。著名心理学家麦

文档评论(0)

daluobu + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档