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2025临时性合同期限是多长时间？

合同正文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方因工作需要，需聘用乙方从事临时性工作，乙方同意接受甲方的聘用，并愿意按照本合同约定的条款履行工作职责。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为临时性劳动合同，合同期限为年月日至年月日（具体起止时间）。本合同的期限届满后，双方的权利和义务即行终止，除非双方另有书面约定延长合同期限或续签合同。

第二条工作内容与要求

乙方同意接受甲方的聘用，从事（具体工作内容）岗位的工作。

乙方的工作地点为：。

乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，并服从甲方的合理安排和管理。

甲方有权根据工作需要，对乙方的工作内容、岗位或工作地点进行调整，但应提前以书面形式通知乙方，且调整后的内容不得违反相关法律法规或损害乙方的合法权益。

第三条工资待遇与支付方式

乙方的工资标准为人民币元/月（大写：）。

甲方应于每月日前以银行转账或其他合法方式支付乙方上月的工资。

甲方应依法为乙方缴纳社会保险（如有约定），具体缴纳标准和方式由双方另行协商确定。

乙方的福利待遇（如有）按照甲方的规定执行。

第四条双方的权利与义务

甲方的权利：

有权根据工作需要，调整乙方的工作内容、岗位或工作地点。

有权对乙方的工作进行监督、检查和评估，并根据评估结果决定是否续签合同。

有权要求乙方保守甲方的商业秘密和隐私信息。

甲方的义务：

按时足额支付乙方的工资及相关待遇。

提供乙方工作所需的必要条件和资源。

不得违反法律法规的规定，损害乙方的合法权益。

乙方的权利：

有权获得本合同约定的劳动报酬和福利待遇。

有权要求甲方提供安全、健康的工作环境。

有权拒绝甲方的非法指示或要求。

乙方的义务：

遵守甲方的规章制度和劳动纪律，按时完成工作任务。

保守甲方的秘密信息，不得向任何第三方披露或使用。

不得利用职务之便谋取私利，不得从事任何损害甲方利益的行为。

第五条合同的变更、解除和终止

合同的变更：

本合同履行期间，双方协商一致可以书面形式变更本合同的部分条款。变更后的条款自双方签字盖章之日起生效，视为本合同的一部分。

合同的解除：

（1）经双方协商一致，可以解除本合同。

（2）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律。

乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失。

（3）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件。

乙方因病或非因工受伤，医疗期满后不能从事原工作，且甲方未安排乙方从事其他工作。

合同的终止：

本合同到期后自然终止，除非双方协商一致续签或延长合同期限。

第六条违约责任

任何一方违反本合同约定的条款，导致本合同无法履行的，违约方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

甲方违反本合同约定，未按期支付乙方工资或未依法缴纳社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的工资及相关费用。

乙方违反本合同约定，提前解除合同或违反保密义务的，应赔偿甲方遭受的损失。

第七条争议解决

因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

第八条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：