- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
家政服务合同协议书通用模板
甲方(服务方):[服务方名称/个人姓名]
统一社会信用代码/身份证号码:[号码]
地址:[地址]
联系方式:[电话]
乙方(服务方):[客户家庭名称/个人姓名]
地址:[地址]
联系方式:[电话]
鉴于甲方具备提供家政服务的资质和能力,愿意为乙方提供家政服务,乙方愿意接受甲方的家政服务,双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成以下合同协议:
第一条服务内容与范围
1.1服务岗位:[具体服务岗位,如:保姆、保洁、月嫂、育儿嫂、养老护理员等]。
1.2服务时间:[具体服务时间与频率,如:每周一至周五,上午9:00至下午5:00,共计8小时]。
1.3服务区域:[服务发生的具体地址]。
1.4具体服务项目:
[详细列出所有具体服务项目,例如:]
-保洁服务:负责服务区域内的日常清洁工作,包括但不限于每日扫地、拖地、吸尘、擦拭台面及家具表面、每周进行至少一次的深度清洁,包括厨房油污清洁、卫生间洁具清洁、窗台及玻璃清洁等。
-婴儿护理:负责[年龄段]婴儿的日常生活照料,包括按时喂养、更换尿布、清洗衣物、洗澡抚触、睡眠看护等。
-产妇护理:提供产妇生活上的协助,如餐食准备与清洁、个人卫生护理等。
-老年护理:提供[具体护理内容,如:协助用餐、洗漱、如厕、用药提醒、康复训练辅助、情绪疏导等]。
1.5服务标准:服务方应按照国家或行业相关标准以及乙方的具体要求提供服务,确保服务质量和安全。
第二条服务期限
2.1合同有效期:自[起始日期]起至[终止日期]止,共计[期限]。
2.2试用期(如有):[如无试用期,则写“本合同无试用期”]。试用期为[起始日期]至[终止日期],在试用期内,乙方有权根据服务方的表现决定是否继续聘用,服务方表现不符合要求的,乙方有权解除合同;服务方在试用期内无明显过失的,乙方应按约定支付试用期服务费。
2.3服务期限变更:合同期限的任何变更,须经双方协商一致并签署书面补充协议方为有效。
第三条服务费用与支付方式
3.1服务费标准:[明确具体的服务费用,如:每月人民币[金额]元整。或按小时收费,每小时人民币[金额]元整]。此费用包含[说明费用包含的项目,如:基本工资、加班费(如适用)、交通补贴(如适用)等]。
3.2支付周期:[如按月支付,则写“按月支付”]。
3.3支付方式:乙方应通过[银行转账/现金]方式支付服务费至甲方指定账户:
开户行:[开户行名称]
户名:[甲方姓名/公司名称]
账号:[银行账号]
3.4支付时间:乙方应于每月[具体日期或时间节点]前向甲方支付当月服务费。
3.5费用调整机制(如有):[如无,则写“无”]。双方同意,[触发调整的条件,如:服务内容发生重大变更、政府指导价调整等],可就服务费用进行协商调整。
第四条双方权利与义务
4.1甲方的权利与义务:
(1)按照合同约定提供约定的家政服务。
(2)有权监督服务过程,对服务质量提出合理意见。
(3)应遵守乙方的合理工作安排和规章制度。
(4)应爱护乙方财产,非因故意或重大过失造成损坏,不承担责任。
(5)应对在服务过程中了解的乙方家庭隐私信息保密。
(6)[其他根据岗位特点约定的甲方义务]。
4.2乙方的权利与义务:
(1)有权要求甲方按合同约定提供服务。
(2)有权对甲方的服务进行监督,并提出改进建议。
(3)应按时足额支付甲方服务费。
(4)应向甲方提供必要的工作条件,包括合理的工作空间、必要的清洁工具(如约定提供)、以及符合岗位要求的食宿(如约定)。
(5)应尊重甲方的人格尊严和隐私,不得要求甲方从事违法违规或超出合同约定范围的工作。
(6)[其他根据岗位特点约定的乙方义务]。
第五条人员管理(针对派遣人员)
5.1若甲方为家政公司且派遣人员至乙方,则甲方作为服务方的用工单位,对派遣人员具有全面的管理和责任。
5.2乙方对派遣人员的工作有合理的指示权,但不得干预派遣人员的正常工作。
5.3派遣人员的劳动关系主体为甲方,乙方不承担与派遣人员的劳动关系相关责任(除非法律另有规定或双方另有书面约定)。
第六条安全保障与责任
6.1乙方应确保服务区域内的环境基本安全,对已知的安全隐患应提前告知甲方。
6.2甲方服务方在服务过程中应注意自身安全,遵守安全操作规范,不得从事危险活动。
6.3双方均有义务保护对方人员的人身安全,非因一方故意或重大过失造成对方人员伤害,由责任方承担责任。
6.4强烈建议甲方为服务方购买人
您可能关注的文档
- 航次租船合同(GF-9-0405)2025年执行细则.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年变更执行条款.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年履行条件补充.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行标准.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行标准补充.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行规范.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行规范修订.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行条款.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行协议补充.docx
- 航次租船合同(GF-91-0405)2025年执行协议实施.docx
文档评论(0)